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2022年湖北省襄阳市枣阳市事业单位聘用制和事业单位编制有什么区别

　　1、工资开支来源：正式编制人员工资由财政拨款解决；合同制人员工资由单位预算外收入中解决。

　　2、福利待遇：正式编制人员的福利待遇按政策规定及上级部门规定执行；合同制人员参照正式编人员标准执行，但实际上低很多或缺项。

　　3、正式编人员可以在事业单位之间调动；合同制人员不能。

　　4、正式编制人员可以提任副科级职务；合同制人员不可以。 事业单位聘任制干部是没有编制的，类似于合同制职工，但福利待遇肯定是按照事业单位的，如果是公务员单位里的聘任制，如法院的聘任制书记员职位，那是按照公务员的待遇。

　　5、合同制人员随时会被辞退；正式编制人员如无错误必须要工作满合同年限才能辞退。正式编制人员一般一签就是3到5年的工作时间。

　　6、正式编制人员需要每年去人事局缴纳人事代理费用；合同制人员不用。

　　事业单位聘用制是指事业单位直接和工作人员签订聘用合同，来确定双方聘用关系，明确双方权利、责任、义务的一种人事管理制度。

　　临时工就是事业单位中没有在编制内人员，这些职工大多是通过劳务派遣的方式，来签订劳动合同的。

湖北省襄阳市枣阳市事业单位招聘考试题目及答案解析:

《海国图志》在中国没有广泛流传，但是在日本却大受欢迎。此书未能在中国广泛流传的主要原因是(　　)
A. 士大夫们不重视
B. 相同的著作很多
C. 缺乏社会环境
D. 缺乏物质基础

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　　正确答案

根据题干和所学知识可知，《海国图志》介绍了西方历史地理，阐述了“师夷长技以制夷”的思想。《海国图志》在中国没有广泛流传的原因由于中国以小农经济为主体、长期闭关锁国和固有的“天朝上国”观念，导致国人思想封闭落后，接受新鲜事物能力很差，即缺乏流传的社会环境，C正确。士大夫不重视是原因之一，但不是主要原因，排除A。当时在中国与《海国图志》相同的著作数量很少，B与史实不符，排除B。当时中国的经济发展程度比日本好得多，但《海国图志》却在日本大受欢迎，D错误。

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