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2022年广东省东莞市虎门镇事业单位聘用制和事业单位编制有什么区别

　　1、工资开支来源：正式编制人员工资由财政拨款解决；合同制人员工资由单位预算外收入中解决。

　　2、福利待遇：正式编制人员的福利待遇按政策规定及上级部门规定执行；合同制人员参照正式编人员标准执行，但实际上低很多或缺项。

　　3、正式编人员可以在事业单位之间调动；合同制人员不能。

　　4、正式编制人员可以提任副科级职务；合同制人员不可以。 事业单位聘任制干部是没有编制的，类似于合同制职工，但福利待遇肯定是按照事业单位的，如果是公务员单位里的聘任制，如法院的聘任制书记员职位，那是按照公务员的待遇。

　　5、合同制人员随时会被辞退；正式编制人员如无错误必须要工作满合同年限才能辞退。正式编制人员一般一签就是3到5年的工作时间。

　　6、正式编制人员需要每年去人事局缴纳人事代理费用；合同制人员不用。

　　事业单位聘用制是指事业单位直接和工作人员签订聘用合同，来确定双方聘用关系，明确双方权利、责任、义务的一种人事管理制度。

　　临时工就是事业单位中没有在编制内人员，这些职工大多是通过劳务派遣的方式，来签订劳动合同的。

广东省东莞市虎门镇事业单位招聘考试题目及答案解析:

1933年，罗斯福提请国会通过法案，创立资源保护队，主要针对中部平原频发的沙尘暴。到1941年为止，共计招募了250多万青年人参加，开辟了740多万亩国有林区和大量的国有公园。史学家认为这一措施“最受欢迎”“最无争议”，也“最为成功”。该措施“最为成功”主要是因为 A.国家加强对经济的干预和指导
B.使美国经济缓慢地恢复起来
C.成功遏制了美国的法西斯势力
D.环境保护与增加就业相结合

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　　正确答案

依据题干材料“创立资源保护队，主要针对中部平原频发的沙尘暴”可以看出政府注重环境保护。依据“招募了250多万青年人参加”可知，反映了解决就业问题，因此题干材料反映了政府将环境保护与增加就业相结合，D项符合题意；A项与题干信息主旨不符，排除；B项是罗斯福新政的影响，与题干信息不符，排除；C项表述不符合史实，排除。故选D。

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　　暂无

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