2022-07-20 02:09:21 河南公务员考试网 //ha.huatu.com/gwy/ 文章来源:华图教育
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可以辞职,但有些单位可能会有违约金。如果你没有和该单位约定了聘用期,在试用期内是可以辞职的。如果约定了聘用期,并单独约定聘用期内不能辞职,则不能辞职。
1、根据国务院令第652号《事业单位人事管理条例》(以下简称条例)的规定,事业单位与工作人员订立的是聘用合同,期限一般不低于3年;在本单位连续工作满10年且距法定退休年龄不足10年的工作人员,如提出订立聘用至退休的合同的,事业单位应当与其订立。而如果是初次就业的工作人员与事业单位订立期限3年以上聘用合同的,才有12个月试用期的规定。
2、根据《条例》第17条规定,事业单位工作人员提前30日书面通知事业单位,可以解除聘用合同。据此可知,事业单位工作人员辞职,不区分试用期还是正式期,只要提前30日书面通知用人单位,可以解除聘用合同。因此在试用期内是可以辞职的。
3、事业单位工作人员辞职,要严格按照《条例》第17条规定的离职步骤来。否则,事业单位以严重违反纪律,可能对其给予处分,如果连续旷工超过15个工作日,还有可能解除聘用合同,而处分决定无法解除。
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江西省九江市德安县事业单位招聘考试题目及答案解析:
中共中央总书记、中央全面深化改革领导小组组长于2016年8月30日上午主持召开中央全面深化改革领导小组第二十七次会议并发表重要讲话。他强调,当前和今后一个时期,是全面深化改革的施工高峰期。要更加注重发挥经济体制改革的牵引作用,更加有针对性解决各领域各层面各环节的矛盾和问题,不断提高改革精准化、精细化水平,坚定不移把全面深化改革推向前进。下列对我国改革的理解正确的是( )
①我国的改革是社会主义的自我完善和发展
②我国的改革是为了使生产关系更好地适应生产力的发展,使经济基础更好地适应上层建筑的发展
③我国的改革坚持了马克思主义哲学的辩证否定观
④我国的改革是发展中国特色社会主义的根本动力
A.
①②
B. ②③
C.
①③
D.
①④
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正确答案
我国的改革坚持了马克思主义哲学的辩证否定观。是社会主义制度的自我完善和发展,是在不改变社会主义根本制度和基本制度的前提下,对不适应生产力的生产关系、不适应经济基础的上层建筑进行改革和调整,①③项符合题意;我国的改革是为了使生产关系更好地适应生产力的发展,使上层建筑更好地适应经济基础的发展,②项说法错误;我国的改革是发展中国特色社会主义的强大动力而不是根本动力,④项说法错误;正确选项为C。
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