2022-07-20 21:31:27 河南公务员考试网 //ha.huatu.com/gwy/ 文章来源:华图教育
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事业单位工会的工作内容是关心职工生活,及时为职工排忧解难,积极维护职工合法权益,管好工会经费、工会固定资产及会员档案;.协同做好离退休干部、职工慰问工作;协助各基层建立健全民主制度并督促实施,协助党、政抓好系统的精神文明建设等。
事业单位工会工作职责:
加强直属企、事业单位的工会建设,做好新经济组织的工会组建工作;
负责直属企事业单位的会籍管理及新经济组织职工入会工作,做好工会经费和会员会费收缴工作;
动员、组织职工参加生产建设,开展合理化建议、学习培训、技术比武等活动;
加强职工思想、道德建设,开展职工读书活动,争创文明班组、文明岗、工人先锋号的创建工作;
组织职工参与机关、企事业单位的民主管理,做好社区工会、基层工会的换届选举工作。
山东省潍坊市奎文区事业单位招聘考试题目及答案解析:
《党政领导干部选拔任用工作条例》规定,组织(人事)部门应当深化对干部的日常了解,坚持知事识人,把功夫下在平时,( )了解干部。根据日常了解情况,对领导班子和领导干部进行综合分析研判,为党委(党组)选人用人提供依据和参考。
A. 全方位
B. 多角度
C. 近距离
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答案
ABC
解析
《党政领导干部选拔任用工作条例》第十一条规定,组织(人事)部门应当深化对干部的日常了解,坚持知事识人,把功夫下在平时,全方位、多角度、近距离了解干部。根据日常了解情况,对领导班子和领导干部进行综合分析研判,为党委(党组)选人用人提供依据和参考。
扩展知识
《党政领导干部选拔任用工作条例》
第三章 分析研判和动议
第十一条 组织(人事)部门应当深化对干部的日常了解,坚持知事识人,把功夫下在平时,全方位、多角度、近距离了解干部。根据日常了解情况,对领导班子和领导干部进行综合分析研判,为党委(党组)选人用人提供依据和参考。
第十二条 党委(党组)或者组织(人事)部门根据工作需要和领导班子建设实际,结合综合分析研判情况,提出启动干部选拔任用工作意见。
第十三条 组织(人事)部门综合有关方面建议和平时了解掌握的情况,对领导班子和领导干部进行动议分析,就选拔任用的职位、条件、范围、方式、程序和人选意向等提出初步建议。
个人向党组织推荐领导干部人选,必须负责地写出推荐材料并署名。
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