2022-07-20 23:44:08 河南公务员考试网 //ha.huatu.com/gwy/ 文章来源:华图教育
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事业单位传统的用人制度是职工一旦被调入或分配到其单位,就终身成为该单位的职工。事业单位聘用制是指事业单位与工作人员通过签订聘用合同,确定双方聘用关系,明确双方责任、权利、义务的一种人事管理制度。
事业单位聘用制和编制的区别:
1、工资开支来源:正式编制人员工资由财政拨款解决;合同制人员工资由单位预算外收入中解决。
2、福利待遇:正式编制人员的福利待遇按政策规定及上级部门规定执行;合同制人员参照正式编人员标准执行,但实际上低很多或缺项。
3、正式编人员可以在事业单位之间调动;合同制人员不能。
4、正式编制人员可以提任副科级职务;合同制人员不可以。事业单位聘任制干部是没有编制的,类似于合同制职工,但福利待遇肯定是按照事业单位的,如果是公务员单位里的聘任制,如法院的聘任制书记员职位,那是按照公务员的待遇。
5、合同制人员随时会被辞退;正式编制人员如无错误必须要工作满合同年限才能辞退。正式编制人员一般一签就是3到5年的工作时间。
6、正式编制人员需要每年去人事局缴纳人事代理费用;合同制人员不用。
事业单位聘用制是指事业单位直接和工作人员签订聘用合同,来确定双方聘用关系,明确双方权利、责任、义务的一种人事管理制度。
临时工就是事业单位中没有在编制内人员,这些职工大多是通过劳务派遣的方式,来签订劳动合同的。
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广东省东莞市常平镇事业单位招聘考试题目及答案解析:
中国共产党第一次全国代表大会通过了党的第一个纲领《中国共产党纲领》,其中第六条规定:“党处于秘密状态时,党的 和 应保守秘密。
A.重要主张 办公地址
B.重要主张 党员身份
C.领导机构 党员身份
D.组织机构 覚员身份
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答案
B
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解析:
1921年7月,中国共产党第一次全国代表大会通过的《中国共产党第一个纲领》,第一次对保守党的秘密作出明确规定:
“在党处于秘密状态时,党的重要主张和党员身份应保守秘密。”
在次年召开的党的二大通过的党史上第一个《中国共产党章程》中再次规定:
凡“泄漏本党秘密”的党员,“地方执行委员会必须开除之”。
扩展知识
保守党的秘密关系党的安危。大革命后期,由于叛徒出卖党的核心秘密,使党一度遭受惨痛损失。为提高全党保密意识,1927年8月7日,党中央紧急召开的八七会议通过的《党的组织问题决议案》指出,
党在工作中还存在“对于党的秘密工作尤不懂得需要经常地有系统的注意”的缺点,“致常常因一隅之事失败影响到整个党的安全与发展”,因此,“党应严重注意秘密工作”。
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