【导读】华图河南人事考试网同步华图教育发布：2022年湖南省娄底市新化县事业单位之间可以相互调动吗,详细信息请阅读下文!如有疑问请加【交流群汇总】 ，更多资讯请关注河南华图微信公众号(hnhuatu),微信号：（hnht678) 。

2022年湖南省娄底市新化县事业单位之间可以相互调动吗

事业编制可以单位之间调动，但必须以工作需要和职位（岗位）空缺为前提，并且不在不得调动的序列内。如果单位未经本人同意强行调离岗位的，属于劳动合同的变更，可向劳动行政部门投诉或者申请劳动人事争议仲裁。

事业单位是不能随意调整工作岗位的，事业单位正式在编人员调整工作岗位的，需由组织根据程序讨论决定。属于聘用制的，则需要取得本人同意。前者可以向组织部门申请复议，后者可以申请劳动仲裁。

根据《劳动法》第十七条规定，订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定。劳动合同依法订立即具有法律约束力，当事人必须履行劳动合同规定的义务。

《事业单位人事管理条例》第十六条规定，事业单位工作人员年度考核不合格且不同意调整工作岗位，或者连续两年年度考核不合格的，事业单位提前30日书面通知，可以解除聘用合同。

第十四条规定，事业单位工作人员在本单位连续工作满10年且距法定退休年龄不足10年，提出订立聘用至退休的合同的，事业单位应当与其订立聘用至退休的合同。

以上就是事业单位之间可以相互调动吗的全部解答，如果你想要学习更多这方面的事业单位知识，欢迎大家前往华图教育官网！

湖南省娄底市新化县事业单位招聘考试题目及答案解析:

　　西方经典说，文学是一朵金蔷薇，由无数的金子碎屑合成。《红楼梦》无疑是中国文学的“金蔷薇”，而细节正是形成金蔷薇的那些碎金屑。它庞大丰富的内容，都是通过细节来表达的。当一个人要告诉另一个人：《红楼梦》这书好在哪里，为什么会百读不厌，书里的人物如何使人感动，作者的意图怎样含蓄、巧妙地传达……就要带着那另一个人去领略细节，回味对话，感受心灵的悸动。就像一座大观园，须要开门后一处处走来，一亭一院进去，一草一木赏过，才能知道这园子如何精美，如何曲径通幽。

　　最适合做这段文字标题的是：

　　A. 细节的芳香

　　B. 心灵的悸动

　　C. 金蔷薇的魅力

　　D. 品味《红楼梦》

　　---------------------------------

　　【正确答案】A

　　---------------------------------

　　解析

　　第一步，分析文段。文段第一句援引西方经典，说明文学“由无数的金子碎屑合成”。第二、三句提出观点，指出《红楼梦》丰富的内容都是通过细节来表达的。接下来通过举例具体论证《红楼梦》中细节的魅力。分段是“分-总-分”的脉络，重点强调《红楼梦》中的细节给作品带来的美好。

　　第二步，辨析选项。A项“细节的芳香”与文段话题一致，当选。B项“心灵的悸动”在举例中出现，非重点，排除B项。C项“金蔷薇”是对文学的比喻，不是文段论述的重点话题，排除C项。D项话题范围过大，没有点明“细节”这个核心话题，排除D项。

　　因此，选择A选项。

　　以上是2022年湖南省娄底市新化县事业单位之间可以相互调动吗的全部内容，更多关于湖南省事业单位,娄底市事业单位,新化县事业单位,事业单位之间可以相互调动吗,事业单位,事业单位考试快讯信息敬请关注河南人事考试网频道。