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2022年湖北省襄阳市宜城市事业单位父母政审流程

　　事业单位政审一般包括：审核你的资历是否符合职位报考要求，比如学历、工作经验等;审核你报考时所填写的资料的真伪;

　　查家庭背景，主要是你及直系亲属有无犯罪记录、出生户籍之类;

　　一般人事部门会派人去你所在单位考察，了解下情况。

　　公务员与事业单位政审的具体程序：

　　组织准备。有关政府人事部门会同用人单位根据考核任务，组成考核工作班子，研究制定考核实施方案，落实工作人员，组织若干考核小组。考核小组必须有两名以上人员组成，并须经必要的培训。

　　考察。各考核小组分赴有关单位对被考核人进行考察。考察一般采取查阅档案、听取所在单位领导或组织情况介绍、个别谈话、召开座谈会等形式进行。考核小组根据考察情况，按照考核标准进行测评，并写出考察报告，提出考察结果意见。考察报告要求全面客观。

湖北省襄阳市宜城市事业单位招聘考试题目及答案解析:

有学者说:“(在社会主义建设时期)毛及其同僚依靠组织方式上的变化，通过大规模的劳力动员，以实现农业奇迹;邓及其同僚问样依赖改变组织方式……来提高农业生产率。”这说明了两者的农业政策 A. 符合当时中国的实际情况
B. 赋予农民的经营方式不同
C. 促进了农业经济的发展
D. 取得农业成就的手段相同

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　　正确答案

据材料“毛及其同僚依靠组织方式上的变化，通过大规模的劳力动员，以实现农业奇迹”可知这反映了农业合作化和人民公社化的特点，人民公社化不符合当时中国的实际情况，故A项排除；“邓及其同僚同样依赖改变组织方式……来提高农业生产率。”反映了家庭联产承包责任制的特点，它改变了公社集体劳动的经营方式，故B项正确。人民公社化不利于农业经济的发展，故C项错误。人民公社化运动使农业生产遭到巨大破坏，故D项错误。点睛: 比较型选择题是把两个以上的历史事件或现象放在一起,让考生通过分析、比较,归纳出其相同点或不同点,以考查他们的分析、比较能力.从试题形式上它可分为类比和对比两种,前者是将同一类性质的事件、人物和观点进行比较,主要考查它们的相同点,如比较中国古代改革的相同点；后者是将不同性质的事件、历史现象或同一历史现象在不同历史阶段、不同空间的表现进行比较,主要考查这些历史事件在性质、影响等方面的不同.其题干中常见提示语有“相同点”（共同之处、相似之处）、“不同点”等。解答此类题的关键是审准试题的比较点和要求,并注意结合课本逐一辨析备选项,然后选出正确答案。

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