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2022年湖北省襄阳市南漳县事业单位考上公务员是辞职还是调动

事业单位考上公务员，从事业单位辞职去公务员岗位是第一种途径，事业单位通常不会强行留人。还有一种途径是走调动程序，如果在同一地区，走调动程序基本没什么问题，如果是跨省调动，会有一些程序上的麻烦需要来回跑，调动程序虽然不会很快，但基本上都可以正常办理。两种途径都可以走。

相比直接辞职，走调动程序更有利于自身发展。如果走辞职路线，到公务员岗位后除工龄外一切清零重新开始，这点上是比较吃亏的。如果走调动程序，工资、工龄、社保、组织关系等各方面都会进行有效衔接。即便调动程序较慢，原单位已停发工资，公务员岗位的工作手续还没办好，也不需要担心，调动程序完全办好后会进行工资补发，走辞职路线是不会这样的。

像这种转编案例，有从事业单位调到公务员的，也有从公务员调到事业单位的。目前来说，更多的人都是走调动程序，而且调动程序进行的很顺利。根据实际转编案例，现在根本不需要本人办理，组织人事部有专门的调动程序，都是公对公进行交接。如果档案有空缺或其他问题才需要本人去协调解决，如果没有则一切顺利进行。个别地区都不需要挪动档案，档案通常由当地组织人事部门统一管理，调动程序办理的也会更快。

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湖北省襄阳市南漳县事业单位招聘考试题目及答案解析:

明人沈德符《万历野获编》载：“近年士大夫享太平之乐，以其聪明寄之剩技，吴中缙绅，则留意声律。又如案头清玩、几案、床榻，近皆以紫檀、花梨为尚，尚古朴不尚雕镂，寄物有雕镂，亦皆商、周、秦、汉之式，海内僻远皆效之。”这一现象反映出
A. 西学东渐导致封建士大夫兴起研究西学之风
B. 资本主义萌芽导致江南地区贫富差距明显
C. 明朝中后期江南地区出现了文化复古潮流
D. 商品经济发展导致江南地区休闲文化盛行

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　　正确答案

试题解析：本题考查商业的发展，旨在考查学生解读信息的能力。材料中所述现象指明代时期的士大夫阶层“留意声律”，“尚古朴”，这种风气影响了全国上下甚至边远地区，材料中未提及研究西学，A项表述有误，排除。B项在材料中未体现，排除。C项只是材料最后一句的体现，不能涵盖全部信息，排除。材料所指现象指士大夫阶层的休闲文化，根源在于经济的发展，D项正确。故选D。

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　　暂无

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