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2022年广东省河源市连平县事业单位考上公务员是辞职还是调动

事业单位考上公务员，从事业单位辞职去公务员岗位是第一种途径，事业单位通常不会强行留人。还有一种途径是走调动程序，如果在同一地区，走调动程序基本没什么问题，如果是跨省调动，会有一些程序上的麻烦需要来回跑，调动程序虽然不会很快，但基本上都可以正常办理。两种途径都可以走。

相比直接辞职，走调动程序更有利于自身发展。如果走辞职路线，到公务员岗位后除工龄外一切清零重新开始，这点上是比较吃亏的。如果走调动程序，工资、工龄、社保、组织关系等各方面都会进行有效衔接。即便调动程序较慢，原单位已停发工资，公务员岗位的工作手续还没办好，也不需要担心，调动程序完全办好后会进行工资补发，走辞职路线是不会这样的。

像这种转编案例，有从事业单位调到公务员的，也有从公务员调到事业单位的。目前来说，更多的人都是走调动程序，而且调动程序进行的很顺利。根据实际转编案例，现在根本不需要本人办理，组织人事部有专门的调动程序，都是公对公进行交接。如果档案有空缺或其他问题才需要本人去协调解决，如果没有则一切顺利进行。个别地区都不需要挪动档案，档案通常由当地组织人事部门统一管理，调动程序办理的也会更快。

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广东省河源市连平县事业单位招聘考试题目及答案解析:

19世纪末，晋商创造了“身股”概念，即财东允许掌柜（经理人）等重要伙计以人力充顶股份，并参与分红。二战后，西方国家企业在经营管理中也推行了类似制度。这种制度
A.实现了西方国家对企业经营的干预
B.赋予员工参与企业决策的平等地位
C.有助于调动广大员工的生产积极性
D.刺激了西方国家证券市场高度繁荣

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　　正确答案

试题分析：材料反映的是“人民资本主义”“经营者革命”，是企业的一种自我调整，非国家干预，故A项错误；股票虽然呈现了分散化的趋势，企业普通职工也拥有股票，但企业决定权依然掌握在少数大股东手中，故B项错误；企业普通职工也拥有股票，一定程度缓和了社会矛盾，有利于调动工人的生产积极性，故C项正确；根据材料“企业在经营管理中也推行了类似制度”可知，是企业内部股票分散的一种现象，不涉及股票市场的交易，故D项错误。

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