2022-07-24 07:01:37 河南公务员考试网 //ha.huatu.com/gwy/ 文章来源:华图教育
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可以辞职,但有些单位可能会有违约金。如果你没有和该单位约定了聘用期,在试用期内是可以辞职的。如果约定了聘用期,并单独约定聘用期内不能辞职,则不能辞职。
1、根据国务院令第652号《事业单位人事管理条例》(以下简称条例)的规定,事业单位与工作人员订立的是聘用合同,期限一般不低于3年;在本单位连续工作满10年且距法定退休年龄不足10年的工作人员,如提出订立聘用至退休的合同的,事业单位应当与其订立。而如果是初次就业的工作人员与事业单位订立期限3年以上聘用合同的,才有12个月试用期的规定。
2、根据《条例》第17条规定,事业单位工作人员提前30日书面通知事业单位,可以解除聘用合同。据此可知,事业单位工作人员辞职,不区分试用期还是正式期,只要提前30日书面通知用人单位,可以解除聘用合同。因此在试用期内是可以辞职的。
3、事业单位工作人员辞职,要严格按照《条例》第17条规定的离职步骤来。否则,事业单位以严重违反纪律,可能对其给予处分,如果连续旷工超过15个工作日,还有可能解除聘用合同,而处分决定无法解除。
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福建省泉州市惠安县事业单位招聘考试题目及答案解析:
【题目】初唐时期,社会各个领域都要建立一系列的规章制度来巩固这个新建立的王朝,所以儒家思想在初唐时期占有主导性地位,儒家思想对书法的影响主要体现在
A. 否定中和之美
B. 追求平衡和秩序之美
C. 追求浪漫情致
D. 崇尚自然而忽视规范
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【答案】B
【解析】A选项错误,儒家主张中庸之道,所以肯定中和之美;B选项符合题意,儒家思想主张等级与秩序,克己复礼,因此本题选择B选项。C选项错误,儒家没有追求浪漫的内蕴思想;D选项错误,儒家思想中重视榜样的作用。
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