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2022年重庆市江北区事业单位之间可以相互调动吗

事业编制可以单位之间调动，但必须以工作需要和职位（岗位）空缺为前提，并且不在不得调动的序列内。如果单位未经本人同意强行调离岗位的，属于劳动合同的变更，可向劳动行政部门投诉或者申请劳动人事争议仲裁。

事业单位是不能随意调整工作岗位的，事业单位正式在编人员调整工作岗位的，需由组织根据程序讨论决定。属于聘用制的，则需要取得本人同意。前者可以向组织部门申请复议，后者可以申请劳动仲裁。

根据《劳动法》第十七条规定，订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定。劳动合同依法订立即具有法律约束力，当事人必须履行劳动合同规定的义务。

《事业单位人事管理条例》第十六条规定，事业单位工作人员年度考核不合格且不同意调整工作岗位，或者连续两年年度考核不合格的，事业单位提前30日书面通知，可以解除聘用合同。

第十四条规定，事业单位工作人员在本单位连续工作满10年且距法定退休年龄不足10年，提出订立聘用至退休的合同的，事业单位应当与其订立聘用至退休的合同。

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重庆市江北区事业单位招聘考试题目及答案解析:

“车轮飞转东西南北追风去，钢水奔腾春夏秋冬入眼来。”这幅春联描述了我国“一五”计划期间的两项建设成就。这两项成就是
①长春第一汽车制造厂
②鞍山钢铁公司大型轧钢厂
③沈阳第一机床厂
④沈阳飞机厂

A.
①②
B. ②③
C. ③④
D.
①④

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　　正确答案

结合所学知识可知，为了有计划地进行社会主义建设，我国编订了发展国民经济的第一个五年计划，它的基本任务是：集中主要力量发展重工业，建立国家工业化和国防现代化的初步基础，到1957年底，第一个五年计划各项经济建设指标超额完成。一五计划期间，著名成就有：长春第一汽车制造、厂沈阳第一机床厂和飞机制造厂、鞍山钢铁公司等，对联描述的是①和②，A项符合题意；BCD三项的内容不符合题意；故本题选A。

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