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2022年宁夏银川市贺兰县事业单位最低服务年限一般是多久

一般是五年。事业单位规定最低服务年限是为了保持工作人员的相对稳定，而且这个规定是合法的。在岗最低服务年限为5年，就是指经过考察录用后的事业单位人员必须在所在单位服务满5年，这5年包括1年的试用期。在这五年内，新录用事业单位人员不允许调动或考取别的单位。

《事业单位人事管理条例》第四章第十二条规定：事业单位与工作人员订立的聘用合同，期限一般不低于3年。第十三条规定：初次就业的工作人员与事业单位订立的聘用合同期限3年以上的，试用期为12个月。

用人单位为劳动者提供专项技术培训后，可以与劳动者签订专项技术培训协议，并在协议中约定服务期，和违反服务期约定时劳动者应承担的违约责任。但是在该协议中，违约责任的承担并不是随意的，也不是只要双方协商一致就可以的。违约金的约定必须符合劳动合同法的规定。

用人单位为劳动者提供专项技术培训过程中，用人单位支付了培训费用，而真正得到提升的是劳动者本人，因此用人单位对劳动者的工作期作了限制，即会与劳动者约定其最少的服务期限。如果劳动者违反该期限要求提前解除劳动合同，则用人单位可以追究其违约责任，要求其支付一定的金额作为违约金。

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宁夏银川市贺兰县事业单位招聘考试题目及答案解析:

洪秀全占领南京后到底做了什么断送了太平天国？

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答案

洪秀全的太平天国运动，说到底是一场农民阶级的反抗运动，失败的根源是农民阶级的局限性，但是表现在洪秀全以及众多将领的身上，最终导致失败。

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解析：

1. 战略决策失误

表现在两个方面，一个是政治决策的失误，太平天国的土地政策表面上似乎笼络了农民，但是实际上执行时会有各种各样的问题，平均分配也不利于积极性提高。第二是军事决策失误，在南方根基不稳的情况下贸然西征和北伐，多线作战导致北伐军几乎全军覆没，损兵折将，最终南方地区没有得到巩固，为清军的反攻留下太多漏洞。第三，外交决策失误，当时的太平天国拒绝与外国人的正常贸易往来，断绝于他们的联系，最终导致国外势力与清廷勾结将自己剿灭。

2. 内部斗争

内部斗争大概是太平天国运动的一个转折点，运动还没有发展到特别成熟，很多问题还亟待解决的时候，最高领导人杨秀清与洪秀全竟然还在内斗，甚至洪秀全不惜发动政变，在这场政变中杨秀清、韦昌辉以及三万将士被杀，石达开负气出走，老一代太平天国的将领在这场内斗中几乎全部被清算，太平天国也因此元气大伤。

3. 贪慕荣华

洪秀全以及一众太平天国高层将领在定都南京以后开始沉迷于奢靡的生活，他们大多穷苦一生没有体验过奢华的生活，但他们非但不引以为戒，反而还陷入其中无法自拔。骄奢淫逸、荣华富贵成为太平天国高层离不开的生活，导致在最后一个可以进行战略转移的时机他们选择留下，导致这场悲剧。

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