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2022年陕西省西安市蓝田县事业单位聘用制和事业单位编制有什么区别

　　1、工资开支来源：正式编制人员工资由财政拨款解决；合同制人员工资由单位预算外收入中解决。

　　2、福利待遇：正式编制人员的福利待遇按政策规定及上级部门规定执行；合同制人员参照正式编人员标准执行，但实际上低很多或缺项。

　　3、正式编人员可以在事业单位之间调动；合同制人员不能。

　　4、正式编制人员可以提任副科级职务；合同制人员不可以。 事业单位聘任制干部是没有编制的，类似于合同制职工，但福利待遇肯定是按照事业单位的，如果是公务员单位里的聘任制，如法院的聘任制书记员职位，那是按照公务员的待遇。

　　5、合同制人员随时会被辞退；正式编制人员如无错误必须要工作满合同年限才能辞退。正式编制人员一般一签就是3到5年的工作时间。

　　6、正式编制人员需要每年去人事局缴纳人事代理费用；合同制人员不用。

　　事业单位聘用制是指事业单位直接和工作人员签订聘用合同，来确定双方聘用关系，明确双方权利、责任、义务的一种人事管理制度。

　　临时工就是事业单位中没有在编制内人员，这些职工大多是通过劳务派遣的方式，来签订劳动合同的。

陕西省西安市蓝田县事业单位招聘考试题目及答案解析:

1980年，改革开放刚起步，小业主雇佣8人以上就可能被划为“资本家”，安徽私人企业主年广久却一口气雇了12个工人炒瓜子，结果被人告上了中央。邓小平了解情况后说：“不要动，先放一放，看一看。”没过几年，年广久的工厂扩张到百人规模，狠狠赚了100万。小报告第二次打到中央，邓小平表态：“怕什么，伤害了社会主义吗?”邓小平的表态意在
A.证明家庭联产承包责任制正确
B.鼓励勤劳致富按劳分配制度实行
C.释放中央支持非公企业的信号
D.明确建立社会主义市场经济方向

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　　正确答案

年广久为“私人企业主”，在改革开放初期发家致富，邓小平表态“不要动”“怕什么”，反映中央对非公企业的支持，释放了重要的改革信号，故选C。A项与材料主题不符，材料涉及的并非是农村的改革，故排除A项；材料重点是对所有制结构变化的态度，不是分配制度，B项与材料指向不符，排除；D项为1992年，史实不符，排除。

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