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2022年四川省阿坝藏族羌族自治州若尔盖县事业单位试用期有多久

最新发布的《事业单位人事管理条例》第十三条规定：初次就业的工作人员与事业单位订立的聘用合同期限3年以上的，试用期为12个月。

1.事业单位参照公务员规定，不受劳动合同法保护。公务员的试用期就是一年，但签订无限期合同。而事业单位签订三年正式合同，到期续签。

2.事业单位的工作有个特点，合同岗位不固定，会随时根据工作需要调岗，听从领导调遣。和公务员一样平时没有加班费和过节费、高温费，工资和福利待遇不如公务员，但义务相同，有时需要休息日值班。

3.事业单位不同于普通的企业单位，它使用的资金部分或全部由国家财政拨款，因此，事业单位在管理上较之企业单位要严格。

4.《关于在事业单位试行人员聘用制度的意见》中，之所以对大中专应届毕业生规定最长12个月的试用期，一方面是给用人单位对受聘人员进行考核的时问，另一方面，也是给受聘人员以充分的选择职业方向的时间。

5.事业单位的劳动关系不受劳动合同法约束；但如是劳务派遣的，劳务人员与派遣单位关系是受劳动合同法约束的6.法律法规链接《关于在事业单位试行人员聘用制度的意见》：聘用单位与受聘人员签订聘用合同，可以约定试用期。试用期一般不超过3个月；情况特殊的，可以延长，但最长不得超过6个月。被聘人员为大中专应届毕业生的，试用期可以延长至l2个月。试用期包括在聘用合同期限内。

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四川省阿坝藏族羌族自治州若尔盖县事业单位招聘考试题目及答案解析:

近代中国率先提出对政治制度进行变革的是

A.洋务派

B.早期维新派

C.立宪派

D.革命派

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答案

B

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解析：

维新变法思想

1.背景

洋务运动的展开和中国资本主义的产生。

2.早期维新思想

(1)人物：王韬、郑观应等。

(2)主张：

①经济：主张发展民族工商业，与外国进行商战。

②文化：主张兴办学校，学习西方自然科学知识。

③政治：主张革新，实行君主立宪制度。

(3)局限性：早期维新派还没有形成完整的理论。

3.维新变法思想的发展

(1)时间：19世纪90年代初。

(2)代表人物及主张：

①康有为：

a.在广州办万木草堂，宣传维新思想。

b.他撰写的《新学伪经考》从根本上动摇了封建统治者恪守祖训、反对变法的理论基础。

c.以《孔子改制考》宣传自己的政治观点。

d.特点：借经学的外衣，否定君主专制统治，宣传维新变法的必要性和合理性。

e.意义：康有为的观点有力地抨击了封建顽固势力，这一思想被称为是“思想界之一大飓风”“火山大喷火”。

②梁启超：

发表《变法通议》，抨击封建专制制度的危害和顽固派的因循守旧，宣传伸民权、设议院、变法图存的思想。

③严复：指出封建君主皆为“大盗窃国”，主张国家属于人民，王侯将相是人民的公仆。

(3)实践：1898年，在维新思想的推动下，光绪帝实行戊戌变法。

4.影响

(1)资产阶级维新派反对封建专制，主张兴民权，提倡新学，起到思想启蒙的作用，促进了人民的觉醒。

(2)是中国近代一次思想解放潮流。

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