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2022年四川省内江市东兴区事业单位试用期内可以考别的事业单位吗

试用期内的事业单位人员一般不允许报考，在职事业单位人员经工作单位同意的可以报考其他事业单位或公务员职位。以下为不得报考的情况：

第一种，根据《2020国家公务员考试公告》规定，下列人员不得报考国家公务员考试：

1、现役军人

2、在读的非应届毕业生

3、在职公务员和参照公务员法管理的机关（单位）工作人员

4、因犯罪受过刑事处罚的人员

5、被开除中国共产党党籍的人员

6、被开除公职的人员

7、被依法列为失信联合惩戒对象的人员

8、在各级公务员招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员

9、公务员和参照公务员法管理的机关（单位）工作人员被辞退未满5年的人员

10、法律法规规定不得录用为公务员的其他情形的人员

第二种情况是所在的事业单位有最低服务年限。

一、事业单位编制试用期长短主要取决于劳动合同的期限：

1、3个月≤劳动合同期限1年，试用期≤1个月;

2、1年≤劳动合同期限3年，试用期≤2个月;

3、劳动合同期限≥3年或无固定期限合同，试用期≤6个月;

4、劳动合同期限3个月或完成一定工作任务为期限的劳动合同，试用期不成立!

此外，事业单位试用期内解除员工的劳动合同，要证明员工不符合录用条件。所谓不符合录用条件有三个要素：

1、首先单位要明确自己的录用条件是合法有效的，诸如员工未如实在入职时提供婚姻状况、怀孕与否，这并非合法的录用条件;

2、其次单位要证明自己的录用条件已经让员工在入职之时知晓，这些知晓要在员工在试用期时就达成;

3、最后单位要证明员工哪些地方不符合录用条件，这种证明必须有真凭实据，不能仅凭感觉。

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四川省内江市东兴区事业单位招聘考试题目及答案解析:

有这样一个故事：有一个年轻人跋涉在漫长的人生路上，到了一个渡口的时候，他已经拥有了“健康”、“美貌”、“诚信”、“机敏”、“才学”，“金钱”、“荣誉”七个背囊。渡船开出时风平浪静，不久便风起云涌，小船上下颠簸，险象环生。艄公说：“船小负载重，客官须丢弃一个背囊方可安渡 难关。”年轻人思索了一会儿，把“诚信”抛进了水里。（1）你是否赞同年轻人的做法？说说你的理由？________________________________________________________________________________（2）生活中我们怎么才能真正做到诚信做人？________________________________________________________________________________（3）在生活中讲究诚信还需要讲究一些智慧才能作出正确的选择，请问诚信的智慧有哪些？________________________________________________________________________________

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答案

（1）不赞同，因为年轻人抛弃了诚信，他错了。在漫长人生旅途，他失去了最宝贵的东西。理由：①诚信是为人处事的基本原则，是个人得以立足社会、成就事业的保证。抛弃了诚信，就是抛弃了人生，抛弃了事业；②诚信是中华传统美德，是社会人际交往的基础。抛弃诚信的人是一个不合格的公民，最终会被社会所抛弃。

（2）①言而有信，一诺千金，对人守信，对事负责；②诚实做人，诚信做事，以诚待人，以信交友；③实事求是，尊重事实，坚持原则，遵纪守法。

（3）①对人诚实与尊重他人隐私，往往相互关系且常常发生冲突，面对这一两难选择，我们要正确地面对两者间的关系。②当两者发生冲突时，我们要结合实际情况，坚持原则，权衡利弊，妥善处理。③在特定的环境中，有时需要我们隐瞒事实的真相，说些善意的谎言，这不是为了维护自己的“利益”，而是为了维护对方的权益。④诚信的核心是善。

扩展知识

诚信是一个道德范畴，是公民的第二个“身份证”，是日常行为的诚实和正式交流的信用的统称。泛指待人处事真诚、老实、讲信用，一诺千金等等。但一般主要是指两个方面：一是指为人处事真诚诚实，尊重事实，实事求是；二是指信守承诺。

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