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2022年江苏省徐州市教师招聘考写作吗

教师招聘考试考写作。教师招聘考试题型分为主观题和客观题，主观题包括材料分析题、论述题、案例分析题等；客观题包括单项选择题、多项选择题、判断题等。

江苏省徐州市教师招聘考试题目及答案解析:

　多选题

　如案例所示，学生问题行为常常影响课堂教学的正常进行，是教师需要重视的问题。若处理不当，常会使中性行为转化成消极行为，并引起师生矛盾冲突，甚至造成整个班级的混乱。如果学生在课堂中表现出的问题行为是用来吸引教师的注意力，那么教师应该（ ）。A给予学生选择活动的机会和权利，培养学生自动自发的能力和责任 B面对课堂中许多的突发问题做好充分心理准备C对待学生公平公正、一视同仁、以理服人D对良好表现进行表扬和奖励，对捣乱行为不予理睬

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　正确答案：D

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　[华图教育题目解析]：本题考查行为主义学习理论。如果学生在课堂中表现出的问题行为是用来吸引教师的注意力，那么根据斯金纳的强化理论，教师应该对良好表现进行表扬和奖励，对捣乱行为不予理睬。D项正确。A、B、C三项：与题干不符，排除。故正确答案为D。

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