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2022年贵州省贵阳市南明区事业单位人才引进和招聘有何不同

事业单位人才引进和普通招聘有以下区别：

1，概念不同

事业单位一般指以增进社会福利，满足社会文化、教育、科学、卫生等方面需要，提供各种社会服务为直接目的社会组织。事业单位不以盈利为直接目的，其工作成果与价值不直接表现或主要不表现为可以估量的物质形态或货币形态。事业单位是相对于企业单位而言的首先事业单位包括一些有公务员工作的单位，是国家机构的分支。一般都要经过笔试、面试两轮考核才能进入事业单位。

人才引进指因工作需要，当地的单位录用一个外省的在职的，且就业至少达到一定年限的人员，学历最低是国家统招的本科以上的人才来当地就业!事业单位人才引进指进入编制是不用笔试的，直接面试通过就可以被录用。

2，要求不同

事业单位人才引进的要求比普通事业单位招聘的要求高很多。

首先对专业的要求，如果事业单位引进医疗岗的专业，那必须是学相关医学的专业才有资格参加，其次是对学历等方面的要求也是比较高的，有的职位需要研究生学历以上，有的需要本科以上，这样大专学历就没戏。

3，待遇不同

通过引进人才进入事业单位工作的，工资待遇相对来说是不错的，同时，很多地方也是给予事业编制的。并会对这类人提供住房、补贴，以及家属岗位等等和事业单位普通招聘的待遇区别还是很大的。

而事业单位普通招聘就是正常根据岗位需求招录，通过考试，要求没有那么高，也没有什么补贴，除非特殊岗位。

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贵州省贵阳市南明区事业单位招聘考试题目及答案解析:

国家领导人强调，要吸收人类创造的一切优秀文化成果，不断深化对共产党执政规律、社会主义建设规律、人类社会发展规律的认识，发展21世纪马克思主义、当代中国马克思主义，续写马克思主义中国化新篇章。这体现出马克思主义具有（      ）

A、科学性

B、革命性

C、实践性

D、发展开放性

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答案

D
解析

发展开放性是指马克思主义不断吸收人类历史上一切优秀思想文化成果而不断丰富自己。国家领导人强调要吸收人类优秀成果，续写马克思主义中国化新篇章，正是体现了马克思主义的发展开放性。
扩展知识

①科学性:即是对自然、社会、人类思维的正确反映。具有科学的世界观方法论（辩证唯物主义与历史唯物主义），体现了马克思主义的科学性，是其的突出特征与理论优势。

②革命性:即有鲜明的批判精神与无产阶级立场。革命性建立在科学性基础上，与科学性高度统一。

③实践性:即从实践中来到实践中去。是区别于其他理论的显著特征。并且还是马克思主义首要和基本的观点。

④、人民性，把人民放在心中的最高位置，一切为了广大人民的根本利息。是最鲜明的品格，总结一句话，为了人类解放。

⑤发展开发性，即与时俱进的理论品格，不断开发。

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