2022-08-23 09:40:47 河南公务员考试网 //ha.huatu.com/gwy/ 文章来源:华图教育
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考生可通过网上或现场报名的方式报名,并参加教师招聘考试,考取教师编制。
1、网上报名:考生可在报名时间内,登录指定的报名网站,按要求如实填写、上传个人信息、应聘材料进行报名;
2、现场报名:考生可在报名时间内,携带报名所需要的材料,到指定地点报名。
报名成功后,考生需参加笔试、面试、资格审查、体检等环节,所以环节均通过的人员,在公示期结束后没有问题或者反映问题不影响聘用的,由用人单位办理聘用相关手续,可正式成为编制教师。
重庆市城口县教师招聘考试题目及答案解析:
单选题
课堂上,有两名学生一直在交头接耳,窃窃私语,教师多次通过眼神暗示,他们依然没有改正。根据课堂纪律管理中的“最小干预”原则,这时教师采取下列哪种处置方式最为恰当?( )A有意忽视 B暂时隔离C剥夺奖励或进行惩罚D言语提醒
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正确答案:D
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[华图教育题目解析]:本题考查课堂纪律管理中的“最小干预”原则。Slavin曾提出“四步反应计划”。该计划以最小干预原理为理论基础,认为当课堂中出现违反规定的行为时,教师应该采取最简单的、干扰性最小的方法帮助学生意识到自己的问题,保证课堂教学有序、顺利、高效地运行。当学生出现小问题时,教师首先可以通过拿走分心事物等方法改变学习环境,帮助学生专心学习;如果环境帮助无效,教师可以采取温和的反应,再次无效则采取中等的反应;如果这些处理方法都不能奏效,教师可以采取强烈的反应,当然这种情况是学生以及教师都不希望出现的。D项正确。A、B、C三项:均为干扰项。与题干不符,排除。故正确答案为D。
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