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2022年安徽省淮北市教师招聘考什么

教师招聘考试的内容以各级教育部门发布的招聘简章规定的考试内容为主，各地的简章又有很大的差异。目前而言，主要有两种基本形式：

一种考试形式注重考查考生对教育理论基础知识与学科专业知识的掌握程度，有的地区也会单独考教育理论基础知识。其中教育理论基础知识包括教育学、教育心理学、心理学、教育法律法规、教师职业道德、新课程改革等；学科专业知识包括从幼儿园到中学的共计20门专业课程。

另一种考试形式注重考查考生对公共基础知识与学科专业知识的掌握程度。并且呢，其中有的地区大纲里规定的公共基础知识就是教育理论基础知识（这一点需要特别注意），有的地区则是跟事业单位考试一样的试卷，考政治、法律、文史、科技、时政等传统综合知识或者职业能力测试知识。

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安徽省淮北市教师招聘考试题目及答案解析:

　单选题

　课堂教学中最简单和最常用的一种导入方法是（ ）。A直接导入 B复习导入C情景导入D问题导入

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　正确答案：A

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　[华图教育题目解析]：本题考查课堂导入的类型。课堂导入类型包括：直接导入、复习导入、直观导入、问题导入、实例导入、审题导入、故事导入、游戏导入、情境导入。其中，直接导入是指教师在上课伊始直接阐明本节课的学习目标和要求，以及教学内容和教学安排，把学生的注意力迅速集中，并自然有效地导向教学内容。因此，直接导入是课堂教学中最简单和最常用的一种导入方法。A项正确。B项：复习导入是指教师通过帮助学生复习与即将学习的新知识有关的旧知识，从中找到新旧知识的联结点，合乎逻辑、顺理成章地引导学生学习新知识的一种导入方法。与题干不符，排除。C项：情境导入是指教师运用满怀激情的朗诵、演讲，或者通过音乐、动画、录像等，创设有趣的学习情境，感染学生，引起学生丰富的想象和联想，使其情不自禁地进入学习情境的一种导入方法。与题干不符，排除。D项：问题导入是指教师通过提出富有启发性的问题，引起学生会议、联想、思考，从而激发学生产生学习和探究的欲望，进而导入新的教学内容的一种导入方法。与题干不符，排除。故正确答案为A。

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