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2022河南濮阳南乐小学体育特岗教师招聘考什么

2022-08-25 14:01:24 河南教师招聘网 //ha.huatu.com/jiaoshi/ 文章来源:人事考试网

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2022河南濮阳南乐小学体育特岗教师招聘考什么

  2022河南特岗教师招聘笔试考试内容为教综。全省统一笔试

  主要考试内容为教师职业道德、教育学、心理学、课程与教学论、教育教学技能、新课程理念及教师专业标准等。笔试注重应试者分析问题、解决问题的能力和教师基本技能的测试,满分为150分。

  其中客观题占55分,主观题共占95分。占整个卷面分值的63%

  河南特岗教师招聘笔试分值分布如下:

  单选题20道 ,每题2分,共40分

  判断题 15道,每题1分 ,共15分

  案例分析题 3道,每题10分,共30分

  论述题 1道,每题10分,共10分

  教学设计题,1道,每题15分,共15分

  作文题(议论文)600字,1道,共40分

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  2022河南特岗教师招聘考试题13-单选题-分值:2.00

  13.学生在阅读课文时发现某段语句没读懂,就放慢阅读速度,重新仔细地进行阅读,其使用的学习策略是( )。

  A.复述策略

  B.资源管理策略

  C.元认知策略

  D.精细加工策略

  答案:C

  解析

  13.C【图图解析】元认知策略是指学生对自己整个学习过程的有效监视及控制的策略。它包括三种:①计划策略;②监视策略;③调节策略。结合题意,题干中学生使用的是元认知策略中的调节策略。故本题选C。

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  2022年河南特岗教师招聘考试估分系统

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