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2022年陕西省安康市白河县事业单位编内和编外的区别是什么

事业单位的编制内是指通过正式考试进入机关事业单位工作，且在组织部、人事局内有注册的工作人员。而编外、非在编人员则是指非组织部、人事局组织考试招聘，而是由于用人单位招聘的工作人员。具体区别有以下几点：

一、定义

1、编制内、在编是指：通过正式考试进入机关事业单位工作，且在组织部、人事局内有注册的工作人员。

2、编外、非在编人员是指：非组织部、人事局组织考试招聘，而是由于用人单位招聘的工作人员。编外、非在编人员通常又可分为工勤人员、合同制工作人员、临时工。

二、管理

1、编内的工作人员的工资和福利待遇由当地财政部门发放，编外用工的工作人员的工资是由事业单位本单位发放，编内与编外工资和待遇相差较大。

2、编内人员的人事关系由当地人事局管理，编外用工的人事关系由事业单位本单位或人才交流中心管理。

三、稳定性

1、编内用工如果工作人员不犯太大错误一般不存在被解聘，比较稳定。

2、至于编外用工事业单位会根据单位实际效益决定工资待遇和是否解聘。

现在的事业单位无论是在编的还是编外的都是采用聘用制，有编制相对有保障一些。

四、待遇

1、在编人员属于正式职工，其工资待遇都是按事业单位标准进行的，工资比编外人员高。

2、而编外人员不属于事业单位正式职工，其工资待遇与正式职工有所区别，工资普遍较低。

五、前途

1、在编事业单位人员可以通过一段时间的努力申请升职，有机会晋升更高一级的职位

2、而编外人员工作时间再长也是一直保持原有岗位不变的。

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陕西省安康市白河县事业单位招聘考试题目及答案解析:

恩格斯说：“所有以往的道德论，归根到底都是社会当时经济状况的产物。”中国古代也有类似此意的俗语，如
A. “贫富之道,莫之夺予”
B. “仓廪实而知礼节,衣食足而知荣辱”
C. “君子喻于义,小人喻于利”
D. “天下熙熙皆为利来,天下攘攘皆为利往”

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　　正确答案

试题分析：本题主要考查中国古代思想的知识，旨在考查学生运用所学知识解决问题的能力。恩格斯是强调道德归根结底决定于社会经济发展状况。“贫富之道，莫之夺予” 意思是一个人的贫穷与富裕，不是靠别人的剥夺或施舍，而是靠自己的经营，不能反映社会经济状况，排除A；“仓廪实而知礼节，衣食足而知荣辱”可知“礼节”和“荣辱”是“仓廪实”“衣食足”的结果，所以B符合题意；C是义利观，与材料无关，排除；D是商业的利益观，与材料无关，排除。

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