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2022年天津市红桥区公务员考出来能干什么

　公务员考过了可以做政务类公务员和业务类公务员。公务员考试是公务员主管部门组织的担任主任科员以下及其他相当职务层次的非领导职务公务员的录用考试。

　1、政务类公务员

　政务类公务员是指中央和地方人民政府的组成人员。他们是依照宪法和法律规定，由国家权力机关和地方国家权力机关产生并通过的正式任命的成员。这类公务员有国务院组成人员如总理、副总理、国务委员、各部部长、各委员会主任、审计署署长、秘书长等;也有地方人民政府组成人员如省长、副省长、自治区主席相副主席、市长、副市长、县长、副县长、秘书长、厅局长、委员会主任等。这类公务员实行的是任期制。

　2、业务类公务员

　业务类公务员是指中央和地方国家行政机关中除政府组成人员以外的行政在编人员，即除政务类公务员和工勤人员以外的工作人员。他们是公务员的主体，在国家行政机关中占绝大多数。这类公务员主要通过考试录用产生，也有部分通过调任产生。他们可以通过被选举或被任命而成为政府组成人员。

天津市红桥区公务员考试题目及答案解析:

　[单选]

在国家发展新兴产业的大背景下，某公司虽然在某产业长期处于领先地位，但上半年的生产数据显示，领先优势越来越小，在邀请专家进行企业诊断后，专家认为该公司领先优势缩小的原因在于公司虽然管理制度健全，但由于企业文化缺乏进取心，导致在好的政策环境下公司发展趋缓。
以下哪项如果为真，不能反驳专家的观点：

A . 相较沿海地区同类公司受益于健全的产业链，公司处于内地，其发展有所受限
B . 发展趋缓的原因在于长期以来公司下半年的生产数据一般高于上半年
C . 公司一直注重加强企业文化建设，形成了和谐的企业氛围
D . 企业文化并不是一个公司的核心竞争力，关键问题在于新产品研发力度不够

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　参考答案：C

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　[华图教育参考解析]：

第一步：专家观点
企业文化缺乏进取心导致发展趋缓。

第二步：分析选项
题干是说企业文化缺乏进取心导致发展缓慢，选项C中和谐的企业氛围不能说明企业文化是否缺乏进取心，也就无法说明是否影响企业发展，不能削弱题干结论，当选。

A选项：说明也可能是由于地理位置限制了发展，能够反驳，本题选非，所以A错。

B选项：说明是周期性限制了发展，而非企业文化，能够反驳，本题选非，所以B错。

D选项：说明由于研发力度不够影响发展，能够反驳，本题选非，所以D错。

故本题选C。
【2018-山东-093】

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