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2022年重庆市酉阳土家族苗族自治县公务员等级一览表

　我国公务员的具体等级划分

　一、公务员领导职务层次与级别的对应关系：

　1、国家级正职：一级

　2、国家级副职：二级至四级

　3、省部级正职：四级至八级

　4、省部级副职：六级至十级

　5、厅局级正职：八级至十三级

　6、厅局级副职：十级至十五级

　7、县处级正职：十二级至十八级

　8、县处级副职：十四级至二十级

　9、乡科级正职：十六级至二十二级

　10、乡科级副职：十七级至二十四级

　11、股所级正职：十八级至二十六级

　12、股所级副职：十九级至二十七级

　二、综合管理类公务员与级别的对应关系：

　1、巡视员：八级至十三级;(相当于正厅局级)

　2、副巡视员：十级至十五级;

　3、调研员：十二级至十八级;(相当于正县处级)

　4、副调研员：十四级至二十级;

　5、主任科员：十六级至二十二级;(相当于正乡科级)

　6、副主任科员：十七级至二十四级;

　7、科员：十八级至二十六级;(相当于正村股级)

　8、办事员：十九级至二十七级

　三、专业技术类公务员

　专业技术类公务员职务，分为十一个层次。

　通用职务名称由高至低依次为：一级总监、二级总监、一级高级主管、二级高级主管、三级高级主管、四级高级主管、一级主管、二级主管、三级主管、四级主管、专业技术员。

　四、行政执法类公务员

　行政执法类公务员职务，分为十一个层次。

　通用职务名称由高至低依次为：督办、一级高级主办、二级高级主办、三级高级主办、四级高级主办、一级主办、二级主办、三级主办、四级主办、一级行政执法员、二级行政执法员。

　五、军队的职称级别(军衔)分为：上将、中将、少将、大校、上校、中校、少校、上尉、中尉、少尉，一级军士长，二级军士长，三级军士长，四级军士长，上士，中士，下士。

　公务员定级条件：

　《新录用公务员任职定级规定》第四条考核合格的新录用公务员，按以下规定任职定级：

　(一)直接从各类学校毕业生中录用的、没有工作经历的公务员：高中和中专毕业生，任命为办事员，定为二十七级;大学专科毕业生，任命为科员，定为二十六级;

　大学本科毕业生、获得双学士学位的大学本科毕业生(含学制为六年以上的大学本科毕业生)、研究生班毕业和未获得硕士学位的研究生，任命为科员，定为二十五级;获得硕士学位的研究生，任命为副主任科员，定为二十四级;获得博士学位的研究生，任命为主任科员，定为二十二级。

　(二)其他新录用的公务员：原具有公务员身份的，可参考其原任职务与级别，比照本机关同等条件人员，确定职务与级别。

　其他具有工作经历的，可根据其资历和工龄，比照本机关同等条件人员，确定职务与级别。

　新录用公务员任职时间从试用期满之日起计算。

重庆市酉阳土家族苗族自治县公务员考试题目及答案解析:

　[单选]

近年来，随着城市化进程的加快，生活在一些大中城市的城中村及近郊的农民，因拆迁一次性拿到高额补偿款而一夜骤富，但新的问题也随之而来，一些人要么大肆挥霍，要么坐吃山空，几年下来，重返贫困，甚至比拆迁之前更为窘迫。毋庸置疑，暴富返贫与理财意识不强、管理能力不足有关。同时也提醒我们，在推进城市化过程中，如何让征地拆迁后的农民获得稳定的保障，制度设计需要更加细致、更科学。
作者通过这段文字意在强调：

A . 暴富返贫主要源于拆迁户们缺乏理财意识
B . 应提高拆迁户管理补偿款的能力以保值增值
C . 政府对于暴富返贫的现象需进行政策干预
D . 征地拆迁后的农民应获得稳定的保障

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　参考答案：C

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　[华图教育参考解析]：

第一步：判断题型------本题为态度观点题，方法为总结原文、选择最优

第二步：寻找重点
文段前两句阐述了暴富又返贫这一社会现象，即提出问题。第三句解释这一现象的原因：意识不强、管理能力不足，即分析问题。最后一句针对问题，提出对策，即解决问题：制度设计要更细致、更科学。言外之意是政府要进行政策干预，进行制度设计。所以选C。

第三步：分析选项
A选项：原因分析部分，非重点，所以A错。

B选项：过度引申，文段已给出对策，不需再引申，所以B错。

D选项：问题表述，非重点，且文段未涉及“暴富容易让人无所适从并失去人生目标”相关内容，无中生有，所以D错。

故本题选C。
【2013-广东（一）-032】

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