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2022年福建省福州市公务员工资一般是多少

　在国内属于经济发达的地区，公务员的福利待遇自然相对于其他地方要高些。但在内，由于地区因素和部门因素的影响，各市公务员待遇相差很多。一般说的工资待遇包含基本工资、津贴补贴、奖金、社会保障费、伙食补助费、绩效工资、其他工资福利支出等7项内容。

　各市公务员工资的层次

　一类发达地区：广州市8000，深圳市9000，珠海市8000，东莞8000

　二类发展中地区：中山市6000、佛山市6000，惠州5000，江门市5000.

　三类欠发展地区：韶关市、湛江市、汕头市、肇庆市、茂名市、梅州市、汕尾市、河源市、阳江市。清远市、潮州市、揭阳市、云浮市等市直单位4000-4500元/月，下属县3000-3500元/月，乡镇2800-3000元/月。

　珠三角地区的工资排名：

　1、深圳市到手6000--9000元，全年合计：15万以上。

　2、东莞市到手5000--8000元，全年合计：12万左右。长安虎门厚街可达15万。

　3、珠海市到手6000--8000元，全年合计：12万左右。

　4、广州市到手4000--8000元，全年合计：11万左右。萝岗番禺南沙可达13万以上。

　5、佛山市到手4000--7000元，全年合计：10万左右。顺德南海可达12万。

　6、中山市到手4000--7000元，全年合计：10万左右。小榄古镇可达12万。

　7、惠州市到手4000--6000元，全年合计：8万左右。

　8、江门市到手3000--5000元，全年合计：6万左右。

　深圳公务员工资水平

　深圳公务员管理分为综合管理类、专业技术类和行政执法类三大类。其中行政执法类设7个职级，依次为一级执法员至七级执法员。在部分职组、职系的七级执法员之下增设助理执法员、见习执法员职级。薪酬方面实行与职级挂钩的薪级工资制度，每一职级对应若干薪级，每一薪级确定一个工资标准。

　执法员到一级执法员，他们的工资最低从7000元至15000元不等，市区街道跟同级别的公务员工资差别不是不大。比如，某市直机关副科级公务员薪资(含房补、车补)为12400元，罗湖区某科级干部薪资为13000多元，沙井街道副科级公务员工作6年后月薪约为1 .3万元等，刚入职的公务员一般都在七八千元左右。

福建省福州市公务员考试题目及答案解析:

2017年，全国共投入研究与试验发展（R&D）经费17606.1亿元，比上年增长12.3%，增速较上年提高1.7个百分点；研究与试验发展（R&D）经费投入强度（与国内生产总值之比）为2.13%，比上年提高0.02个百分点。按研究与试验发展（R&D）人员（全时工作量）计算的人均经费为43.6万元，比上年增加3.2万元。

分活动类型看，全国基础研究经费975.5亿元，比上年增长18.5%；应用研究经费1849.2亿元，增长14.8%；试验发展经费14781.4亿元，增长11.6%。

分活动主体看，各类企业经费支出13660.2亿元，比上年增长12.5%；政府属研究机构经费支出2435.7亿元，增长7.8%；高等学校经费支出1266亿元，增长18.1%。

分产业部门看，高技术制造业研究与试验发展（R&D）经费3182.6亿元，投入强度（与主营业务收入之比）为2%，比上年提高0.1个百分点；装备制造业研究与试验发展（R&D）经费6725.7亿元，投入强度为1.65%，比上年提高0.14个百分点。

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　参考答案：A

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　[华图教育参考解析]：

第一步：判断题型------本题考点为初期值

第二步：查找信息------信息定位在材料第一段，2017年，全国共投入研究与试验发展（R&D）经费17606.1亿元（约为1.76万亿元），比上年增长12.3%，增速较上年提高1.7个百分点。

第三步：列式估算
2016年同比增长率=12.3%-1.7%=10.6%；
2017年较2015年的增长率=12.3%+10.6%+12.3%×10.6%≈24%；
2015年，全国投入研究与试验发展（R&D）总经费约为≈1.4万亿元。

故本题选A。

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