2022-09-07 14:35:55 河南公务员考试网 //ha.huatu.com/gwy/ 文章来源:华图教育
【导读】华图河南人事考试网同步华图教育发布:2022年陕西省渭南市三支一扶面试高分技巧,详细信息请阅读下文!如有疑问请加【交流群汇总】 ,更多资讯请关注河南华图微信公众号(hnhuatu),微信号:(hnht678) 。
三支一扶最重要的面试高分技巧就是要保持自信,比如说进门之前要敲门,走路自然大方,说话要有眼神交流,要和考官问好,为了体现尊重可以给考官鞠躬,别人请你坐下要说谢谢等。
技巧一:开篇亮明观点。
时政热点题目常考查考生分析问题的能力,建议开篇明义,开门见山,让听者迅速抓住关键信息,了解我们的价值态度。
技巧二:多维度分析。
时政热点分析,要想体现思维的广度,就必须做到多维度分析,常见的维度有:背景、目的、现状(成绩与问题)、影响(意义与危害)、原因、阻碍等。在答题无需面面俱到,只需根据题干关键信息,灵活选择分析维度即可。
技巧三:对策要具体。
强烈的主人翁意识和社会责任意识,是公职人员的必备素养。因此,考生在分析时政热点时,应坚持问题导向,从实际出发,思考问题、解决问题,提对策绝不能假大空、喊口号。
三支一扶考试结构化面试的考试形式:
结构化面试主要分为行为描述性面试和情境性面试。
行为描述性面试源于“过去的行为是对未来行为的最好预测”。设置招聘情境则是意味着招聘官对未来工作人员的最好预测方式是了解他们过去干得怎么样。一般来讲,行为描述面试的问题是基于关键胜任特征的行为性问题,因此,必须要对胜任特征行为要求进行工作分析来决定所需的胜任特征。
情境性面试源于动机理论中的目标设置理论。面试者的未来行为会在很大程度上受其目标或行为意向的影响。情境性面试的目的是在于给面试者设置一系列工作中可能会遇到的事情,并询问“在这种情况下你会怎么做”,以此来鉴别求职者与工作相关的行为意向。进行情境性面试的第一步也是进行工作分析,通过对关键事件分析任务所需的胜任特征而得出面试者能否胜任未来的工作。由于必须有关键事件,所以情境性面试不适用于变动比较大的工作和过去承担人员比较少的工作。
陕西省渭南市三支一扶考试题目及答案解析:
以下内容出自《波茨坦公告》的应是
A. 吾人通告日本政府立即宣布所有日本武装部队无条件投降。
B. 根据已商得同意的计划,三国部队将各自占领德国的一个区域。
C. 在德国投降及欧洲战争结束后两个月或三个月内,苏联将参加同盟国方面对日作战。
D. 每一政府各自保证与本宣言签字国政府合作,并不与敌人缔结单独停战协定或和约。
---------------------------------
正确答案
结合所学知识1945年7月,美、英、中三国首脑在柏林西南波茨坦举行会议,在《波茨坦公告》中,三国重申必须把这场战争进行到底,日军欲继续抵抗,必将全部毁灭,重申台湾、澎湖列岛等必须归还中国.日本之主权仅“限于本州、北海道、九州、四国及吾人所决定之其他小岛之内”。故本题答案选A项;B是雅尔塔会议;C项也是雅尔塔会议的内容;D项是《联合国家宣言》的内容。
---------------------------------
暂无
以上是2022年陕西省渭南市三支一扶面试高分技巧的全部内容,更多关于三支一扶,面试高分技巧快讯信息敬请关注河南人事考试网频道。
