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2022年扬州市邗江区杨寿镇公开招聘村(社区)工作人员公告

2022-12-16 17:06:14 河南公务员考试网 //ha.huatu.com/gwy/ 文章来源：人事考试网

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为进一步加强基层组织建设，提升社会治理和服务水平，优化村社区工作人员结构，经研究，决定面向社会公开招聘村社区工作人员5名，现将有关事项公告如下：

一、报考条件、对象

（一）具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利；

（二）遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度；

（三）具有良好的品行；

（四）符合《2022年扬州市邗江区杨寿镇公开招聘村社区工作人员岗位条件简介表》（以下简称《岗位简介表》，附后）中各岗位所规定的具体资格条件；

（五）有适应岗位要求的身体条件，年龄为18周岁以上、35周岁以下（1986年12月19日至2004年12月21日期间出生）

（六）户籍要求：须为甘泉派出所、槐泗派出所、方巷派出所、公道派出所、杨寿派出所。

（七）符合回避要求及招聘公告规定的其他条件。

现役军人，国民教育序列普通高校在读非2023届毕业生，或国家和省另有规定不得录用的人员，不得报考。

二、招聘程序和方法

（一）报名与资格审查

1.报名方式和报名时间

本次招聘的报名工作通过网络进行，不接受现场报名。报考人员须在报名时间内登录报名系统（https://www.qgsydw.com/qgsydwzp/2022/js/10yzhj/）按照指引注册和报名，并在报名时上传岗位所需材料，不按要求操作被视为无效报名。

报名时间：

2022年12月19日09:00—12月21日16：00，逾期不予补报。

资格初审时间：

2022年12月19日09:00—12月21日17:00。

报考人员对资格初审异议的陈述申辩时间：

2022年12月19日09:00—12月22日16:00。

资格初审单位对资格审核异议的处理时间：

2022年12月19日09:00—12月22日17:00。

报考人员网上提交报名信息24小时后，即可登录报名网址查询是否通过资格初审，通过资格初审的即为报名成功，不能再报考其他岗位。如对资格初审意见有异议，请及时提出陈述申辩，联系电话：0514-87012106

2.资格初审

报名期间，依据网上报考人员提供的信息进行资格初审，并在报考人员提交报名信息后24小时内提出初审意见。对符合报考条件的，不得拒绝报名；对未通过资格初审的，应说明理由；对填报材料不全或须报考人员补充说明的事项，应注明缺失或须补充的内容。

3.报名注意事项

（1）报考人员应认真阅读公告和相关要求，按公告要求以及网上提示如实填写有关信息，在招聘全过程对自己报名信息的真实性、准确性负全责。同时上传报考者本人报名材料:包含本人有效期内身份证正反面、毕业证、学位证、户籍证明材料、岗位报名条件要求对应的党员以及户籍证明材料、健康码截图。

（2）凡弄虚作假或其他原因造成不符合招聘条件的，在任一环节，一经查实，即取消考试或聘用资格。在招聘全过程，如因所填写内容不真实、不准确、不全面而影响考试和聘用的，责任自负。

（3）报名结束后，达不到《岗位简介表》规定开考比例的岗位，视报名情况，报请主管部门后商议。有关情况及时在杨寿镇人民政府官方网站（http://www.hj.gov.cn/ysz/index.shtml）公布。

（二）网上打印准考证

准考证打印时间另行通知，通过资格初审的报考人员可通过原报名网址（https://www.qgsydw.com/qgsydwzp/2022/js/10yzhj/）下载、打印准考证。（请报考人员妥善保存准考证，笔试、面试、体检等环节均需要用到）。打印中如有问题，请在工作日（9:00-12:00，13:00-17:00）咨询技术电话400-838-9296联系。

（三）笔试

1、笔试主要考核综合知识和能力素质，采用百分制计分，合格分数线为50分。

2、具体笔试的时间、地点和要求等均以准考证为准。如因新冠肺炎疫情防控情况调整笔试时间,将于笔试前3个工作日在杨寿镇人民政府官方网站另行公告，请报考人员及时关注相关公告。

3、考生应按照笔试准考证上确定的具体时间、考点及有关要求参加笔试。参加考试时，必须同时携带准考证和有效期内的二代身份证，并签订《扬州市邗江区杨寿镇公开招聘村（社区）工作人员笔试考生新冠肺炎疫情防控承诺书》（附件2）（由本人签字填写并于笔试当天带来考场）。身份证必须与报名时所使用的身份证姓名、公民身份号码相一致，否则不得进入考场参加考试。

（四）面试人选确定和报考资格复审

1、面试人选确定

对笔试合格分数线及以上人员，由招聘单位按各招聘岗位计划数3倍的比例（不足该比例的以实际人数为准），以考生笔试成绩从高分到低分确定参加面试的人选(含同分并列者)。各岗位之间不进行调剂。

2、报考资格复审

面试前，由招聘单位对面试人选进行报考资格复审，通过资格复审的考生，发放《面试通知书》。

资格复审时，报名者应提供招聘简章及岗位要求的相关证明材料。其中，全日制普通高等院校2023年应届毕业生还须提供本人身份证、学生证、所在学校出具的《毕业生双向选择就业推荐表》或《普通高校毕业生就业协议书》（指已与用人单位签约的大学生提供）等；其他报名者还须提供本人身份证、毕业证书、学位证书等。复审不合格的，取消面试资格。因复审不合格等出现缺额时，在报考同岗位的笔试合格人员中，根据笔试成绩从高分到低分依次递补面试人选（含同分并列者）。为确保面试工作顺利进行，面试人选递补及有关工作须在面试前3天截止。

应聘人员对本人资格复审未予通过有异议的，可在接到复审结论之日起3个工作日内，向招聘单位进行陈述、申辩。

进入资格复审范围的应聘人员，以及其他笔试成绩排名较前的人员，请在成绩公布后保持报名时所填联系方式的畅通，联系不到者视为自动放弃。

（五）面试

面试采取结构化面试的方式进行，面试主要测试考生综合素质、协调能力和岗位匹配能力等，采用百分制计分，不设合格线。

本次考试（笔试、面试）均不指定复习教材（辅导用书），不组织、也不指定任何机构组织考前培训。

面试时间、地点及相关要求详见《面试通知书》。

（六）总成绩计算方式

面试结束后，按笔试成绩占50％、面试成绩占50％的比例，采用百分制计算合成总成绩。

（七）体检

根据入围考生考试总成绩，将按各招聘岗位计划数1︰1的比例，从高分到低分确定参加体检人员。如其中同一岗位考生考试总成绩相同，以面试成绩从高分到低分确定参加体检人员；如该成绩仍然相同，则另行增加面试并从高分到低分确定参加体检人员。

体检标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准（试行）》及《公务员录用体检操作手册（试行）》和《公务员录用体检特殊标准（试行）》等规定执行。

（八）考察与公示

体检合格人员的考察工作由招聘单位成立考察组，考察工作按照有关规定组织实施。因体检、考察不合格或本人放弃出现缺额时，将从该职位考试总成绩从高分到低分依次递补。考察结束后，对拟聘用人员名单在杨寿镇人民政府官方网站（http://www.hj.gov.cn/ysz/index.shtml）进行公示，期限为7个工作日，接受社会和考生监督。

（九）聘用及待遇

公示期满，由杨寿镇党委召开专题会议，研究确定聘用人员名单及分配方案。聘用人员试用期为3个月，试用期满经考核合格，予以正式聘用，并与村社区签订合同。考核不合格者，取消正式聘用资格，自谋职业。因考核不合格或本人放弃出现缺额时，将从该职位考试总成绩从高分到低分依次递补。试用期考核工作由用人单位组织实施。聘用人员无正当理由逾期不报到者，取消聘用资格。

（十）疫情防控要求

一、考生应至少于考试前5天（考试时间另行通知）申领“苏康码”（居住在江苏省外的考生申领“苏康码”时，可在“到江苏居住地区”和“到江苏后详细地址”栏中填写招录单位、来苏入住地点、笔试地点，并确保为绿码，以免影响正常参加考试。

考生应按疫情防控有关要求做好个人防护和健康管理，备考期间不前往国（境）外或国内疫情高风险区，主动减少外出、不必要的聚集和人员接触。出行时注意保持社交距离，规范佩戴口罩，做好个人防护。如出现发热、干咳等急性呼吸道异常症状应及时就医，以免影响正常参加考试。

二、考试当天入场时，考生应出示本人有效期内身份证原件、准考证、“苏康码”绿码，持本人开考前48小时内新冠肺炎核酸检测阴性证明（省内外具有相关资质检测机构出具的纸质报告、电子报告或“苏康码”、检测机构APP显示均可），现场测量体温＜37.3℃且无干咳等可疑症状，方可入场参加考试。因患感冒等非新冠肺炎疾病有发热（体温≥37.3℃）、干咳等症状的考生，考试当天如症状未消失，应主动报告，除应符合上述入场参加考试的条件外，经排查无流行病学史的，还须服从安排在临时隔离考场参加考试。

考生应服从考试现场防疫管理，并自备医用外科口罩或无呼吸阀N95口罩，除身份核验环节外应全程规范佩戴，做好个人防护。根据疫情防控有关要求，考生不能提前进入考点熟悉情况，请提前了解考点入口位置和前往线路，考试当天提前到达考点，自觉配合完成检测验证流程后从规定通道入场。逾期到场失去参加考试资格或耽误考试时间的，责任自负。

三、有下列情形之一的考生不得参加考试，且应主动报告并配合相应疫情防控安排：

1．考试当天不能现场出示本人“苏康码”绿码、符合要求核酸检测阴性证明的；

2．仍在隔离期的新冠肺炎确诊病例、无症状感染者及密切接触者，以及有国（境）外、国内疫情高风险区旅居史未满规定隔离期及健康监测期的；

3. 因疫情相关原因被旅居地或考试地点所在地管控不能到场的，或被要求不得参加聚集性活动的。

四、考试过程中，考生出现发热、干咳等可疑症状，应主动向工作人员报告，经复测复查确有症状的，应配合转移到隔离考场参加考试，考试结束后应服从疫情防控有关安排。考生因此耽误的考试时间不予弥补。

请考生持续关注新冠肺炎疫情动态和扬州市疫情防控最新要求并严格执行。考前如有新的调整和新的要求，将另行告知。

三、纪律与监督

招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优的原则，严格执行杨寿镇公开招聘村社区工作人员招聘工作的有关政策和工作纪律。做到信息公开、程序公开、结果公开，自觉接受社会的监督，增强招聘工作的公开性和透明度。邀请纪检监察部门对招聘工作全过程进行检查、监督。

四、未尽事宜按照国家、省、市有关规定执行。

五、本公告由邗江区杨寿镇党群工作局负责解释。

报名咨询电话：0514-87600152

附件1：

2022年扬州市邗江区杨寿镇公开招聘村社区工作人员岗位条件简介表

岗位代码	岗位名称	性别	招聘人数	开考比例	是否中共正式党员	专业	学历	其他	备注
1	村社区工作人员	不限	3	1:3	不限	临床医学、护理学、医学检验学、药学、口腔医学、中医学、医学影像学、预防医学、公共卫生管理、传染病学等有医护背景的专业	中专及以上		视报名情况不具备报考比例的，报请主管部门后商议
2	村社区工作人员	男	1	1:3	是	不限	本科及以上学历	以本科学历报考者须为全日制普通高等学校毕业并取得相应学位，退役军人放宽到大专毕业以上	户籍限杨寿派出所或由派出所出具的长期居住杨寿的证明（1年及以上），截止时间为报名截止日。
3	村社区工作人员	女	1	1:3	是	不限	本科及以上学历	以本科学历报考者须为全日制普通高等学校毕业并取得相应学位，退役军人放宽到大专毕业以上	户籍限杨寿派出所或由派出所出具的长期居住杨寿的证明（1年及以上），截止时间为报名截止日。