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2022年合浦县总工会招聘公告

2022-12-17 09:11:43 河南公务员考试网 //ha.huatu.com/gwy/ 文章来源:人事考试网

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为充实工会干部力量,夯实工会组织基础,加强工会各项工作,县总工会决定公开招聘3名相关工作人员(聘用制工作人员),按照公开、平等、竞争、择优的原则,现将有关事项公告如下:

一、招聘岗位

岗位①:社会化工会工作者1名,法学类、经济学类专业;

岗位②:社会化工会工作者1名,计算机科学与技术类、中国汉语言文学类专业;

二、招聘条件

1.拥护党的路线、方针、政策,思想进步,品行良好,作风正派,遵纪守法,热爱工会工作,服从工作安排;

2.具有一定的协调能力、文字能力、语言表达能力;

3.具有大专及以上学历;

4.身体健康,年龄不超过35周岁;

5.具有符合所聘岗位资格条件和岗位要求的工作能力,熟悉电脑和办公软件操作。

6.具有下列情形之一者,不予受理报名:

(1)曾受过刑事处罚或治安处罚以及纪律处分的人员;

(2)因涉嫌违纪违法正在接受审查或司法程序尚未终结的;

(3)违反社会公德、职业道德,造成不良影响的;

(4)因严重违反纪律或规章制度曾被单位开除、辞退或依法解除劳动合同或被纳入工作诚信记录的;

(5)其他不适宜聘用的情形。

三、工资福利待遇

四、招聘流程

(一)接受报名

本次公开招聘实行现场报名,报名不收取任何费用。报名时需携带本人毕业证、学位证、身份证等证件原件、复印件及近期免冠2寸彩色照片1张,如实填写《合浦县总工会工作人员应聘登记表》。

(二)资格审查

资格审查贯穿公开招聘工作的全过程,报考人员报名时提供的材料必须真实完整。一旦发现有弄虚作假者,将取消其报名、考试、聘用资格。

(三)面试

本次招聘的所有岗位采取面试形式确定拟聘用人员,从高分到低分进行录用。

1.发布面试公告

资格审查确定人选后,在县总工会微信公众号公布面试公告。

2.实施面试

所有岗位均采取结构化面试,面试总分100分。结构化面试主要考察应聘者的业务素质及潜在能力,包括应聘者的综合分析、语言表达、计划组织、人际关系、应变能力、自我认知程度等。考生面试成绩于面试结束当场公布,并由考生签名确认。

(四)体检

根据面试成绩从高到低排名确定拟聘人选,统一组织体检。体检中出现不合格者,按照面试成绩从高分到低分依次递补。对于在体检过程中,弄虚作假或者隐瞒真实情况致使体检结果失真的体检者,取消其聘用资格。体检费用由考生本人自行负责。

(五)公示

经体检合格后确定岗位拟聘用人员,并在县总工会微信公众号公示,公示期为5个工作日。公示内容包括拟聘用人员姓名、性别、学历、毕业院校及专业、拟聘岗位及其他与岗位相关的内容。

(六)聘用

经公示无异议,依据国家相关政策规定和程序办理聘用手续;对反映有影响聘用的问题并查有实据的,不予聘用;对反映的问题一时难以查实的,可暂缓聘用,待查清后再决定是否聘用。

如果在签合同前,有自愿放弃者,可按照面试成绩从高分到低分依次递补;或者跨岗位替补。

签订固定期限《劳动合同》,聘期一年(其中试用期2个月,试用期满经考核不合格的,解除劳动合同)。固定合同期限届满,经考核合格的,再续签期限为一年的《劳动合同》。聘用人员受县总工会统一管理。

(七)其他事项

五、报名注意事项

报名时间为2022年12月16日至12月20日(工作日,上午:8:30-11:30,下午:3:30-5:30),报名地点为合浦县总工会人秘股(廉州镇解放路5号县总工会三楼),联系电话:0779-7284664。

附:合浦县总工会工作人员应聘登记表.doc

合浦县总工会

2022年12月16日

  以上是2022年合浦县总工会招聘公告的全部内容,更多关于广西壮族自治区北海市合浦县基层工作者,岗位,县总工会,人员,资格快讯信息敬请关注河南人事考试网频道。

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