中山市政务服务数据管理局所属事业单位2022年招聘雇员通告

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根据《中山市机关雇员管理办法》《中山市机关雇员招聘办法》有关规定，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，我局下属事业单位决定面向社会公开招聘3名雇员。现将有关招聘事项通告如下：

一、招聘对象和条件

（一）招聘对象: 具有本科及以上学历、学士及以上学位的人员。

（二）报考条件：

1.具有中华人民共和国国籍，遵守国家宪法、法律、法规；

2.具有良好的品行和职业道德；

3.具有正常履行职责的身体条件和符合岗位要求的工作能力；

4.具备岗位所需的资格条件（具体见招聘雇员岗位表）。

曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、现役军人、公务员或事业单位工作人员被辞退未满5年的、正在接受有关部门审查处理或在处分期内的人员，不得报名。

（一）报名方式：本次考试采取网络报名的方式，统一在中山市雇员招聘管理系统(网址：http://125.92.248.12:8011/ggfwweb)报名。

（二）报名时间:2022年12月8日至2022年12月12日

（三）提交报考申请

（四）资格审核

1.网络资格审核

网上报名期间，报名系统对报考者信息进行初步审核，我单位将在12月14日前完成网络资格审核，考生可在报名系统查询审核结果。

2.现场资格审核

现场资格审核将于笔试结束后进行，具体事项将于2023年1月30日前在中山市政务服务数据管理局门户网站（http://psc.zs.gov.cn/）发布，考生需在规定时间内到指定地点进行现场资格审核。现场审核所需材料：

（1）填写清楚的《报名登记表》（一式两份）；

（2）居民有效身份证、学历学位证书等原件和复印件（以国<境>外学历、学位报考的还须提交国家教育部所属相关机构的学历、学位认证函及有关证明材料）；

（3）岗位要求相关工作经历的，需提供单位出具的工作经历证明或社会保险参保缴费证明（需由社保部门出具）或劳动合同等原件和复印件（以上材料三选二）；

（4）岗位要求专业技术资格、职业资格等的，需提供相应证书原件和复印件；

（5）其他岗位所需的证明材料。

3.资格审核贯穿招录工作全过程。在招录各环节发现报考者不符合报考资格条件的，或报考者和有关单位、人员提供的材料信息不实的，取消报考者报考资格或者录用资格。践行诚信报考，对恶意报名、攻击报名系统的人员，将按照有关规定处理。涉嫌犯罪的，移送司法机关处理。

（五）网上打印准考证

通过网络资格审核的报考人员，应在2023年1月1日至2023年1月6日期间登录中山市雇员招聘管理系统下载打印准考证。准考证作为参加笔试、面试、体检等环节的凭证，遗失不补。

（六）报名注意事项

1.每位考生限报一个岗位。报考必须使用有效期内的二代身份证。

2.报考人员要如实、准确填写个人报考材料。对提供虚假材料的报考人员，一经查实，取消资格，并将情况通报相关部门。

三、考试

考试包括笔试和面试。考试成绩可在本网站登陆报名页面查询。

（一）笔试：科目为公共基础知识及行政职业能力测试。本次考试不指定考试用书。

笔试时间：2023年1月7日09:30-11:00；

笔试地点：视报考人数确定（以准考证为准）。

笔试结束后，由我单位统一组织阅卷，并视笔试情况划定笔试入围分数线。

面试对象人数按招聘岗位拟雇用人数1：5的比例由我局确定面试对象（笔试入围考生人数少于1：5比例的，按笔试入围人数确定面试对象）。

（二）面试：面试形式、面试时间、地点将在中山市机关雇员招聘网（http://125.92.248.12:8011/Recruitment/）另行通知。

面试结束后，按笔试成绩和面试成绩各占50%的比例合成考试总成绩。考试总成绩满分为100分，合格分数线统一划定为60分。对考试合格的考生，依总成绩高低顺序，按雇用岗位拟雇用人数等额确定体检、考察人选。

四、体检、考察和公示

体检按《中山市机关雇员雇用体检标准（2020年修订）》执行。考察按有关规定进行。体检、考察不合格或者放弃聘用的，可依次递补体检、考察人选。体检和考察合格者将在中山市机关雇员招聘网（http://125.92.248.12:8011/Recruitment/）公示5日。

五、雇用

考生经考试、体检、考察、公示合格后，择优雇用。

本通告由我单位负责解释，咨询电话：0760-89817110。

六、其他

本次考试在疫情常态化防控下开展，报考者应当按照有关疫情防控要求，做好报名、考试等工作。

如因疫情变化需升级调整防控措施的，按中山市最新疫情防控要求执行，请考生主动了解我市疫情防控相关要求，主动落实各项防控措施。

附件:招聘雇员岗位表.xls

中山市政务服务数据管理局

2022年12月5日

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