2023-01-27 14:27:01 河南公务员考试网 //ha.huatu.com/gwy/ 文章来源:人事考试网
【导读】华图河南人事考试网同步人事考试网发布:2023年度皖南医学院第一附属医院(弋矶山医院)公开招聘博士及高层次人才预公告,详细信息请阅读下文!如有疑问请加【交流群汇总】 ,更多资讯请关注河南华图微信公众号(hnhuatu),微信号:(hnht678) 。
皖南医学院第一附属医院(弋矶山医院)地处安徽省域副中心城市、长三角中心区27城之一的芜湖市。医院傍依浩瀚长江,毗邻宁安高铁、商合杭高铁,地理位置优越,水、陆、空交通便利。医院为全国首批三级甲等医院、全国爱婴医院、全国百姓放心百佳示范医院、全国改善医疗服务示范医院、全国人文爱心医院、安徽省文明单位,是皖南及皖江地区集医疗、教学、科研、预防、康复、急救为一体的省级医学中心。
医院创建于1888年,迄今有134年悠久历史,是安徽省第一所西医院。沈克非、陈翠贞、吴绍青、刘瑞恒、阴毓璋等一批国内著名的医学家曾在医院工作。1926年医院创办芜湖医院护士学校,开安徽省西医护理教育先河。1958年命名为芜湖弋矶山医院,成为芜湖医学专科学校(皖南医学院前身)附属医院。1974年命名为皖南医学院附属医院。1986年定名为皖南医学院弋矶山医院。2013年增名为皖南医学院第一附属医院。
医院占地面积297亩,建筑面积27万平方米,开放床位3147张。设有4个党总支、103个党支部、30个职能科室、67个临床医技科室、36个教研室。有临床医学一级学科硕士学位授权点和临床医学、口腔医学专业学位硕士授权点。临床医学学科进入ESI全球排名前1%,入选安徽省高峰学科。有国家临床重点专科建设项目1个,国家中医药管理局重点学科1个,省级临床优先发展专科2个,省级临床重点专科12个,省级临床重点培育专科3个。有重大疾病非编码RNA转化研究安徽省普通高校重点实验室、国家老年疾病临床医学研究中心安徽分中心、安徽省危重症(呼吸)临床医学研究中心、安徽省药物临床评价中心、国家药物临床试验机构5个省级科研平台。9个专科入选中国医院科技量值专科百强。公开出版《中国临床药理学与治疗学》,为中国科技核心期刊、 CSCD期刊。
医院有医护员工3450人,其中高级职称555人、博士175人、硕士762人,安徽省“江淮名医”15人,省学术技术带头人9人、后备人选13人,省“特支计划”卫生创新领军人才5人,省政府特殊津贴专家3人,省“115”产业创新团队1个。在长期办院历程中,医院涌现出一批名医名师,包括首届“国医大师”、中国中医科学院首届学部委员李济仁教授、原卫生部血吸虫病防治学部委员翟庆骏教授、我国现代神经精神科开山鼻祖刘贻德教授、我国著名本草文献学家尚志钧教授、我国定量药理学奠基人孙瑞元教授。
医院配备有螺旋断层放射治疗系统、正电子发射计算机断层显像、双源CT、3.0T磁共振、手术机器人等先进诊疗设备。神经显微解剖研究与复杂颅底肿瘤显微手术的临床应用转化、胸主动脉疾病外科手术、腹腔镜下胰十二指肠切除术、复杂脑动脉瘤的支架植入术、急性呼吸窘迫综合征的分层救治等达到国内先进水平,心脑血管、消化内镜等各类介入诊疗技术、体外膜肺氧合救治技术达到省内领先水平。多措并举建设胸痛中心、卒中中心、创伤中心、危重孕产妇救治中心、危重儿童和新生儿救治中心等“五大中心”。国家疑难病症诊治能力提升工程项目(脑血管方向)获批建设。
医院坚持创新驱动发展,是安徽省第十二批博士后科研工作站,新安医学治疗痹病学术研究、神经系统疾病临床研究达到国内先进水平。近五年,获批纵向科研项目629项,其中国家级科研项目25项、省部级科研项目175项,纵向科研总经费5870.8万元,获省、市级科学技术奖21项,发表学术论文4894篇,其中SCI收录720篇。
近年来,医院事业高质量发展,依托南院区建设第三批国家区域医疗中心首都医科大学附属北京天坛医院安徽医院,依托北院区建设安徽省公共卫生临床中心(芜湖),院本部皖南急救医学中心(安徽省紧急医疗救护基地皖南分站)建成并投入使用,形成“一院两区”双翼齐飞新格局,医院发展进入崭新阶段。
立足新起点,医院坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的教育、卫生与健康工作方针,紧紧围绕立德树人和维护人民健康根本任务,聚焦学校“国内有影响、特色鲜明的区域性高水平医科大学”发展目标定位和医院第六次党代会确立的“建设高水平省级区域医学中心”奋斗目标,以全面从严治党为引领,以公立医院高质量发展指数为标尺,锐意进取、改革创新,奋力推进“十四五”高质量发展新局面,为建设现代化美好安徽,服务人民群众生命健康作出新的更大贡献。
长江之畔,弋矶山麓,医院诚聘海内外优秀人才,邀请您来“江城”芜湖,成为我们的“弋”家人,共同谱写医院高质量发展新篇章!
一、招聘条件
招聘对象为符合招聘岗位条件的人员,且必须符合以下条件:
(一)遵守宪法和法律;
(二)热爱祖国,忠诚党和人民的卫生和教育事业,有较高的思想政治素质和职业道德水平,救死扶伤、教书育人、敬业乐业、甘于奉献,具有良好的思想品质;
(三)专业及学历学位条件(以毕业证和学位证为准)符合招聘岗位要求,国家认可的香港、澳门或国外大学相近专业也可报考,在2023年12月31日前必须取得岗位所要求的学历、学位证书,留学归国人员须提供经教育留学服务中心认证的《国外学历学位认证书》;
(四)身体条件符合安徽省事业单位公开招聘人员体检标准;
(五)年龄条件:原则上博士毕业生40周岁以下,详情见招聘岗位表中的年龄要求,其他高层次人才年龄按皖南医学院弋矶山医院高层次人才引进暂行办法要求执行。
二、人才待遇
对于全职引进的博士及高层次人才,入事业编制,具体分类标准按医院有关文件规定执行,欢迎应聘者联系咨询相关政策详情!
全职引进的博士及高层次人才,医院提供科研启动经费、购房补贴等(医院引进政策如有调整,则按最新政策执行),标准如下:
1、一、二、三类人才待遇参照皖南医学院执行,标准如下:
2、顶级人才,年薪500万,一次性安家费500万,科研启动经费600万-1000万;配备专门实验室和技术员等与学术与技术建设相关的一切所需的场地、硬件和软件;
3、高端人才,年薪200万,一次性安家费300万,科研启动经费300万-600万;配备专门实验室和技术员等与学术与技术建设相关的一切所需的场地、硬件和软件;
4、学科带头人,年薪100万,一次性安家费150万,科研启动经费100万-300万;
5、技术骨干,年薪60万,一次性安家费100万,科研启动经费50万-100万;
6、博士及博士后,工资待遇同院内同职称人员,特别优秀的可享受高一级职称待遇,享受时间为三年。一次性安家费30万-50万,科研启动经费20万-50万;
7、临床医学、基础研究类的特殊性、实用性人才的引进待遇可根据实际情况研究决定;
8、协助解决符合条件、分居两地的配偶工作及子女入学等问题。
引进对象为医院紧缺特需人才,其待遇、条件可适当放宽。
三、招聘计划
2023年度我院公开招聘博士及高层次人才计划共40人,具体岗位信息详见附件:皖南医学院第一附属医院(弋矶山医院)2023年度博士及高层次人才招聘岗位。招聘计划与公告最终以上级主管部门批复为准,最终解释权归皖南医学院第一附属医院(弋矶山医院)所有。
四、应聘方式
请应聘者发送个人电子简历(需含详细受教育经历和工作经历、发表文章及级别、主持或参加课题及级别等信息)、有效证件(学历、学位、职称资格、执业资格)、个人代表性学术成果、重要获奖证书等材料扫描件报名,以“应聘科室-学历-姓名”如“内科-博士-王华”命名,作为“主题”发送到我院招聘电子邮箱(yjshrd@126.com)。
我院全年招聘高层次人才, 未纳入2023年招聘计划但符合医院引进人才条件的可“一人一议”,按规定走“绿色通道”,欢迎随时联系、咨询、投报简历!
资格审查、考核等环节具体安排另行通知。若有不明确之处,欢迎与人事科联系。
五、联系方式
联系部门:皖南医学院第一附属医院(弋矶山医院)人事科
地址:安徽省芜湖市赭山西路2号
邮编:241001
联系人:徐老师、汪老师
联系电话:0553-5739263
电子邮箱:yjshrd@126.com
网址:https://www.yjsyy.com/
皖南医学院第一附属医院(弋矶山医院)
附件:皖南医学院第一附属医院(弋矶山医院)2023年度博士及高层次人才招聘岗位(1).xls
以上是2023年度皖南医学院第一附属医院(弋矶山医院)公开招聘博士及高层次人才预公告的全部内容,更多关于安徽省芜湖市医疗,医院,人才,医学院,科研快讯信息敬请关注河南人事考试网频道。
本文标签: (编辑:河南华图教育)