武当山特区工会选聘专职集体协商指导员公告

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根据工作需要，经研究，武当山特区工会决定面向社会公开选聘专职集体协商指导员1名，现将有关事项公告如下：

一、选聘原则

坚持公开、公平、公正、择优的原则。

二、选聘岗位及选聘条件

（一）应聘武当山特区工会专职集体协商指导员应具备以下条件：

1．认真贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，政治立场坚定，品行端正，作风严谨，办事公道，热心服务职工群众，廉洁自律，具有较强的事业心和责任感。

2．掌握国家和地方劳动法律法规和相关政策，熟悉企业人力资源管理、财务制度，以及劳动工资、社会保障、劳动安全卫生等相关专业知识。

3．熟悉集体协商和职工民主管理工作，具备一定的专业知识和实践经验，有较强的组织协调能力、协商谈判能力和研究解决问题的能力。

4．身体健康，具有一定从事调查研究、化解劳动争议矛盾、开展集体协商代表和职代会代表培训的能力。

5．优先从机关事业单位、企业的退休人员中选聘，年龄一般不超过65周岁。熟悉电脑操作。

（二）有以下情况之一者不得参选：

1．有违法、违纪行为正在接受审查的，尚未解除党纪、政纪处分的；

2．法律、法规规定的其他情形。

三、报名时间及地点

2023年2月1日上午8：30至2月5日下午17：00，武当山旅游发展中心A4136。联系电话：0719－5668725。

四、报名提交资料

个人简历一份，身份证原件及复印件、退休证或下岗失业证原件及复印件。

（一）聘用　资格审查合格，由聘用单位集体组织面试，集体研究决定后，聘用单位与聘用人员签订聘用协议；协议期限一般不超过2年。

（二）待遇　选聘的指导员经考核合格，每年给予不低于2万元的工作补贴；聘用期内，由聘用单位每年购买不超过200元的意外伤害保险。

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