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弥渡县卫生健康局关于2023年卫生健康系统校园招聘卫生专业技术人员有关事项及资格复审的公告

2023-02-22 17:36:45 河南公务员考试网 //ha.huatu.com/gwy/ 文章来源:人事考试网

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弥渡县卫生健康系统2023年校园招聘卫生专业技术人员审核结束,现将资格复审、笔试及面试有关事项通知如下:

一、报名情况

弥渡县卫生健康系统2023年校园招聘岗位2个,招聘人数2人。通过县卫生健康局审核邮件中的报名材料及考生本人提出放弃申请的情况,经审核,符合报考人员10人。

岗 ?位

岗位代码

招聘人数

报名人数

弥渡县妇幼保健计划生育服务中心

麻醉医生岗

ws2379

1

3

弥渡县妇幼保健计划生育服务中心

医学影像岗

ws2380

1

7

二、资格复审

(一)时间:2023年2月24日(星期五)全天

(二)地点:弥渡县卫生健康局三楼办公室

(三)资格复审时须本人现场提交以下证件材料:

1.身份证原件及复印件(验原件,收复印件);

2.往届生查验毕业证、学位证原件及复印件(验原件,收复印件);应届生查验就业推荐表,收复印件或学信网电子学历备案表一份。

(一)弥渡县妇幼保健计划生育服务中心(麻醉医生岗,ws2379)

采用面试考核,对考生的专业能力、综合素质进行考核测评,面试采取结构化面试方式进行,面试考核成绩按百分制计算,最低合格分数线为70分。按照考生面试考核成绩由高到低与招聘岗位数等额确定拟进入体检人员。

面试时间:2023年2月26日(星期日)14:00

面试地点:弥渡县委党校

(二)弥渡县妇幼保健计划生育服务中心(医学影像岗,ws2380)

采取笔试和面试考核两个程序。笔试主要对考生履行岗位职责应具备的专业素质、基本能力进行测评。笔试成绩按百分制计算。笔试结束,招聘人数和每个岗位报考人员的笔试成绩从高到低的顺序1:2的比例确定拟进入面试人选。面试采取结构化面试方式进行,面试成绩按百分制计算,面试最低合格分数线为60分,面试成绩未达面试最低合格分数线的人员,不得参与后续的招聘过程。综合成绩=笔试成绩×50%+面试考核成绩×50%,考生按综合成绩从高到低与招聘岗位数等额确定拟进入体检人员。在计算成绩时,笔试成绩、面试考核成绩通过折算四舍五入保留两位小数。综合成绩出现并列时,以考生面试成绩高者胜出。

地点:弥渡县委党校

四、体检

县卫生健康局负责组织拟聘用人员参照《公务员录用体检通用标准(试行)》等有关规定进行体检。体检合格者即为拟考察人员。未按要求参加体检或体检不合格出现岗位空缺的,按本岗位考生综合成绩从高到低顺序依次递补一次。

体检时间:拟2023年2月27日(星期一)8:30

地点:弥渡县人民医院体检中心

五、考察

体检合格人员作为考察对象。考察不合格者,不予聘用;填报信息不符或提供虚假证明材料者,不予聘用。考察结束后签订拟聘用协议。

六、公示

拟聘用人员由弥渡县卫生健康局在同级政府网站上进行公示,公示期不少于7个工作日。

七、办理聘用手续

考察、体检合格,公示期满无异议,按相关规定和程序办理聘用手续。

1.属于往届生的,由弥渡县人力资源和社会保障局报州人力资源和社会保障局办理聘用手续。

2.属2023年应届毕业生的,由用人单位与拟聘用人员签订聘用协议,待毕业后对其进行资格审核、考察、公示,考察、公示合格的,由弥渡县人力资源和社会保障局报州人力资源和社会保障局办理聘用手续。

弥渡县卫生健康局

2023年2月22日

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