根据远安县政务服务和大数据管理局与我公司合同约定，我公司决定面向社会公开招聘1名工作人员，派遣到县政务服务中心（大厅）工作，现公告如下：
一、招聘岗位
本次共招聘1人，综合协调职位。协助对大厅、各窗口进行管理，负责帮办人员管理，保持大厅正常办公秩序，协助处理投诉，负责建立回访体系，负责收集、汇总交办的相关数据、报表和信息等。
对录用人员的日常工作考核由县政务服务大数据局和公司共同负责。
二、基本条件
1.拥护中国共产党的领导及其路线方针政策，遵纪守法，品行端正，有较强的责任心和服务意识，待人处事有涵养；
2. 1988年3月1日以后出生，全日制大专以上学历，身体健康，形象气质佳；
3.普通话标准，能熟练使用各类办公软件，有较强的学习能力。
有下列情形之一者不得聘用：
1.曾因犯罪受过刑事处罚人员；
2.涉嫌违法违纪正在接受审查、调查的人员和尚未解除党纪政纪处分的人员；
3.有不良信用记录并被在惩戒期内或者被法院列为失信被执行人记录;
4.违反社会公德、职业道德，造成不良影响的。
三、工资待遇
经考试、体检、考核合格被录用者，享受下列待遇：
1.工资包含基础工资、绩效工资，每月3000元左右，有“五险一金”、享受公司福利、配发工作服；
2.享受法定节假日休息。
四、招聘方式及程序
本次招聘采用公开招考方式，由笔试和面试组成，笔试和面试成绩各占总成绩50%，参加面试的人数不高于招聘人数的500%，按笔试成绩确定。
1.个人报名。报名时需提供身份证扫描件、毕业证扫描件、登记照、应聘人员登记表，发至邮箱475771768@qq.，截止时间为2023年3月23日下午18:00。
联系人：张女士 咨询电话：18972597218
2.资格审查。2023年3月24日，符合招聘条件的于2023年3月24日下午电话通知领取准考证。
3.笔试。笔试科目为写作，笔试时间2023年3月25日（具体时间地点详见准考证）。
4.面试。面试为结构化面试，测试应聘者语言表达能力、应变能力、综合分析能力、专业能力与经验。面试时间2023年3月26日（具体时间地点另行通知）。
5.健康体检。按综合成绩高低顺序依次确定拟聘人员进行体检。
6.确定录用。对体检合格者决定聘用并进行公示，公示期满后拟聘用人员参加培训，上岗试用，试用期为三个月。
7.签订合同。试用期满合格者与劳务派遣公司签订劳务合同。
附件： 应聘人员登记表
湖北进德修业人才科技有限公司
2023年3月6日
