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2024河南省考平顶山公务员考试成绩查询入口http://www.hnrsks.com/

2024-04-09 14:44:40 河南公务员考试网 //ha.huatu.com/gwy/ 文章来源:人事考试网

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  河南人事考试网:河南省考成绩查询入口将于4月中旬开放,公布笔试成绩和名次,面试将于5月中旬进行,5月份开展面试、体检(体能测评)等后续工作。

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  河南省考成绩查询注意事项

  2024河南省公务员考试成绩计算方法

  笔试成绩=行政职业能力测验成绩×50%+申论成绩×50%。

  公安机关人民警察职位笔试成绩=行政职业能力测验成绩×40%+申论成绩×30%+公安专业科目成绩×30%。

  河南省公务员考试总成绩

  考试总成绩=笔试成绩+面试成绩。

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  面试,你必须拥有的八大能力(一)

  笔试成绩陆续公布,面试即将到来,进面的小伙伴们想必已开始摩拳擦掌,希望能在面试场上大显身手。那如何更好的去应对面试呢?不要慌,了解了面试想要考察什么要的能力,我们就能有针对性的准备了。

  面试不是唠嗑,不是简单的你问我答就完事了,它综合素质的考察,主要考察考生的八大能力,包括综合分析能力,应变能力,计划、组织与协调能力,人际交往意识与技巧,求职动机与拟任职位的匹配性,自我情绪控制,言语表达能力,举止仪表。我们先具体的说一下考生需要重点提升的四种能力。

  1.综合分析能力。指考生对信息进行整合、分析和判断的能力,其在思维活动中起着重要作用,体现着个体对事物的认知能力和理解水平。事业单位工作人员面对的工作情景是纷繁复杂的,我们需要对这些繁杂的信息进行有效整合、分析和判断,因此,在面试过程中,综合分析能力始终是测查重点。这种能力的考查,通常是通过对某一事件或观点发表看法来体现。

  2.应变能力。“应”和“变”是这一能力的核心体现,即在变化的、有压力的情景中,考试能否快速应变的能力。这需要考生在面对问题时,能思维敏捷、反应迅速、情绪稳定。面试题目中,通常是通过处理正常工作计划之外或突然发生的事来体现,比如万年老梗,“女朋友和妈妈都掉进水里了,你怎么办?”其实就是对你应变能力的一种考察。

  3.计划、组织与协调能力。指对自己、他人、部门的活动作出计划、排出日程、调配资源,并对冲突各方的利益根据一定的标准进行协调的能力。这就要求考生不仅能想还要能实施,在面试中,往往或通过让考生组织一次活动来去考察考生这方面的能力。

  4.人际交往的意识与技巧。指建立和维持自己与他人、团体的关系,包括与他人的沟通以及组织中的服从、合作、协调、指导、监督活动。这就要求考生具备人际合作的主动性,兼顾处理人际关系的原则性与灵活性,实现人际间的有效沟通。

 河南省考面试考试用书推荐

 结构化 面试教材及1000题备考用 书推 荐,河南省考面试采取结构化面试方式,主要测试履行职位职责所要求的基本素质和能力,满分100分。考题共4道题,一般情况第一题为现象认知,第二题为规划事件,第三题为工作关系处理或者情景模拟,第四题为突发事件处理,其中第二、 三、四题顺序可能调换。答题时间为20分钟。答题时间非常短,但是题量非常大,每道题思考时间+答题时间不到5分钟,考试难度相当的大,考生一定要提早备考,做好准备。

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