Page 6 - 2022河南非定向选调考前30分
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河南选调生考前 30 分
【示范文章】
多措并举推动乡村人才振兴
乡村振兴，人才为先。推动农业农村现代化，探索建立解决相对贫困的
长效机制，需汇聚足够人才资源，将推动乡村人才振兴摆在重要位置。然而，
在目前乡村人才建设中，还存在农村劳动力总体素质不高，青壮年劳动力留
农务农的内生动力总体不足等问题。让农业成为有奔头的产业，让农民成为
受人尊重的职业，需要我们抓住人才下乡的总抓手，多措并举，起到实效。
要始终坚持人才是乡村振兴的根本支撑这个目标不动摇。始终把实现乡
村人才振兴作为谋划和推动工作的出发点和落脚点，把做好农业农村人才工
作列入重要议事日程；把是否有利于乡村人才振兴，作为开展各项工作的重
要考量；把是否有利于农业农村人才发展，作为评判工作得失的重要标准，
始终坚持用人才发展引领事业发展，坚定不移地推进人才强农战略，不断强
化乡村振兴的人才支撑。
要突出开发“两种资源”，统筹推进本土人才培育和各类人才下乡。推
进农业农村人才队伍建设，必须坚持两条腿走路。要激发内生动力，进一步
加大本土人才培育力度。既要在“培”上下功夫，不断创新培养方式、拓展
培养渠道、完善培养机制，满足他们的理念、知识、技能提升需求；也要在
“育”上做功课，坚持在资金投入、要素配置、制度供给、公共服务等方面
优先保障，大力发展乡村产业，促进农民就地就近就业创业，让他们务农有
尊严、干事有平台、成功有褒奖、失败有保障，真正让农业成为有奔头的产
业，让农民成为有吸引力的职业。
要大力培育新型职业农民队伍。新型职业农民是发展现代农业的骨干力
量。要以推进职业农民制度建设为统领，从队伍建设、教育培养、政策支持
和社会保障等方面促进职业农民全面发展。优化新型职业农民培育工程结构，
坚持面向产业、融入产业、服务产业，着力建机制、定标准、抓考核，形成
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