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【导读】 河南省法检系统面试以结构化面试为主要形式,题目大体可以分为自我认知类,沟通协调类,计划组织类,综合分析类以及突发事件类,通过对近几年的真题分析研究,各类型题的分布比例及题型权重如下

  河南省法检系统面试以结构化面试为主要形式,题目大体可以分为自我认知类,沟通协调类,计划组织类,综合分析类以及突发事件类,通过对近几年的真题分析研究,各类型题的分布比例及题型权重如下:

 


 

  从以上的图表可以看出,河南省法检面试有以下几方面特点:

 

  (一)范围广泛,考察全面

 

  综合河南省法检系统历年面试真题,我们发现河南省法检系统面试题覆盖了结构化面试中的所有题目类型,也包括了对所有测评要素的考察。但是但最常考的能力依次为综合分析、人际交往的意识和技巧、计划组织协调、应变能力、求职动机与职位匹配能力。因此,考生在备考复习中,要综合考量,全面复习和把握。

 

  (二)综合分析占主体,倾向明显

 

  从上面的图形中,我们可以发现综合所占的比例最多,接近了50%,从而我们可以看出河南省法检系统对于综合分析能力的重视。其中包括对社会现象和名言警句的考察,特别是一些领导人讲的话,比如总理在湖南考察时对年青人说:年轻人要树立远大理想,脚踏实地,身处“此时、此地、此身”,要勇于实践,努力奋斗。对总理的这段话,你如何理解?。综合分析题所占比例最大的原因有以下两点:

 

  一是作为一名公务员,特别是法检系统的公务人员,必须要具备一定的综合分析能力,面对现在所发生的一些社会现象或者是身边的一些事情能够做出及时到位的分析,并且能够清晰的表明自己的观点和想法。因为在日常办案的过程中,要不断的分析案情,洞察案件的变化趋势,如果不具备透过现象看本质的分析能力以及解决问题能力,则很难胜任这样的职位。

 

  二是考官通过考生在面试的回答内容,可以判断出来考生是否具备发现问题,分析问题,解决问题的能力,从而可以将具有优秀且合适的人才选拔出来,来整体的提高法检系统公务人员的素质和能力。

 

  因此,考生在备考的过程中,可以通过以下几方面来进行准备和复习。

 

  第一、多关注社会热点,既包括国家现在发生的社会热点,比如李刚事件,“十二五”规划,还要关注河南省最近一段时间都发生了哪些热点问题。只有看透现象的本质,才能在纷繁复杂的世界中辨清是非对错。

 

  第二、多了解和背诵国家的大政方针政策,特别是领导人的一些讲话。在面试中如果考生能够说出这些语言,不仅会给自己的答题增加亮点,还会展现出自己的理论水平,这也是每一位公务员必须要具备的理论功底。

 

  (三)沟通协调重要性明显

 

  作为一名公务人员必须要具备很强的沟通协调能力,在平常的工作和办理案件的过程中,要经常与同事和当事人进行沟通,来了解案情发展的程度以及该如何做出评判,比如同科室的同事在工作上有分歧,经常发表不同意见,甚至发生争执。你应该怎么处理?这是考察考生该如何与同事间进行相处。因此,具备良好的沟通协调能力就显得尤为重要。

 

  (四)自我认知是基础,不容忽视。从上面的图表中,我们可以发现自我认知所占的比例虽然不多,但是这一部分是我们回答好所有模块的重要的基础,很多题目都能够和自我认知紧密的联系起来,所以,我们必须要重视这一模块的学习,切不可忽视。

 

  (五)计划组织和突发事件所占比例最少,但是已有所倾向。计划组织考察的是考生应该具备一定的计划组织能力,以及一定的协调能力。对于突发事件,考察考生的应急应变能力,在遇到突发状况的时候,能够保持头脑清醒,心态平和的去处理突发事件,虽然所占的比例不是很多,但是河南省的法检系统面试考试已经体现出了一定的倾向性,所以要引起考生的注意。

 

  俗话说,知己知彼,百战不殆,考生只有在面试之前做好相应的准备,了解考试的模式,有针对性的进行复习,河南华图公务员面试研究中心预祝考生一定能取得考试的胜利!

 

 

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