2012-10-26 17:21:34 河南公务员考试网 //ha.huatu.com/gwy/ 文章来源:华图教育
河南公务员面试形式分为结构化面试与无领导小组,一般情况下面试采用结构化面试。结构化面试,也称标准化面试,是相对于传统的经验型面试而言的,是由5-9个面试官按照事先制定好的面试提纲上的问题一一发问,并按照标准格式记下面试者的回答和对他的评价的一种面试方式。以下为河南华图为大家整理结构化面试试题,希望考生勤加练习,举一反三,定能考出好成绩。
进行职业规划要看三个方面:兴趣、实际和意义,请问你怎么看?
【试题类别】自我认知
【考查要素】考查考生的分析能力和综合能力
【答题思路】分别谈兴趣、实际和意义三个方面的意义,后总结升华。
【参考答案】
职业规划是确定个人职业选择和奋斗目标,对自己的职业生涯进行合理规划的重要过程。在进行职业规划中,需要考虑的因素有职业兴趣、性格特点、能力倾向、专业技能、外界因素等,只有综合考虑上述因素,才能做出合理的职业规划,大限度发挥自己的自我价值和社会价值。我认为,在进行职业规划时,兴趣、实际和意义的确都是重要的三个因素。
首先,兴趣是好的老师,在职业选择上,应当考虑自己的兴趣或者志向所在。对工作有兴趣,才会促使人们集中精力获得职业所需要的专业知识和技术才能,才能更大的调动人的主观能动性,促进工作能力的发挥,激发人的思维,提高人的工作效率,更好的完成本职工作。有了兴趣作为指引,即使在工作过程中遇到挫折和失败,也能够持之以恒,以自己的能力去克服困难,终实现事业上的进步。
其次,在职业规划上,实际是指规划要与现实情况相符。规划不是幻想,不切实际的规划只会延误职业发展。在职业规划上首先应当考虑个人的情况,包括个人的优势和劣势,个人的专业知识水平、个人的实际能力等,不能为自己设置过高或者过低的职业目标。过高的职业目标难以实现,容易使人产生失落和沮丧的情绪,影响工作的积极性。过低的职业目标容易实现,容易使人产生懈怠的情绪,同样不利于工作的开展。职业规划还应当考虑社会因素,包括社会提供的职业选择、社会环境等等,人是生活在社会中的,人的行为必须受到社会因素的制约,因此,职业选择应当与社会情况相适应。
再次,选择的职业应当具有一定的社会意义,即在选择职业上要注意自我价值实现和社会价值实现的结合。用自己的劳动所得满足个人生存和发展的需要,满足自己的成就感,这是实现自我价值的需要;而做好本职工作,为社会做出应有的贡献,是实现社会价值的需要。只有将自我价值和社会价值统一,才能真正实现个人和社会的共同进步。
就我个人而言,我选择公务员作为自己的职业规划目标就是考虑上述三个要素的综合结果。成为一名公务员,为人民服务、为社会做贡献,一直是我的理想和目标。因此,我在学校期间,就注意掌握相关方面的理论知识,参与社会实践,为实现我的理想而不断努力。在以后的工作中,我也会一直向着作为一名的公务人员而不断进取。
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