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2009年11月心理咨询师三级理论考试真题(2)

2017-03-03 16:36 心理咨询招聘考试 //ha.huatu.com/xlzx/ 来源:职铭教育

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(A)该员工做事总是粗枝大叶

(B)无论怎样强调敬业精神都不过分

(C)细节影响得失

(D)严格管理十分重要

10、对于从业人员而言,讲求“信用”包括()。

(A)择业信用

(B)岗位责任信用

(C)离职信用

(D)物质信用

11、下列做法中,符合领导对员工信任的要求的是()。

(A)不强制下属工作

(B)经常征求下属的意见

(C)善于从下属的角度考虑问题

(D)下属出现工作失误时,不予处罚

12、从业人员做到践行“公私分明”的具体要求是()。

(A)要有法律意识

(B)要有慎微意识

(C)要有大局意识

(D)要有利己意识

13、彼得•圣吉说,“真正的自由绝非摆脱束缚的自由,而是创造我们之所真心之所向往的自由。”你对这句话的理解是()。

(A)不用摆脱束缚也能够获得自由

(B)自由都是相对的

(C)自由是靠创造性的实践活动取得的

(D)自由是一种主观想象

14、在职业活动中,践行“节约”规范的具体要求是()。

(A)爱护公物

(B)节约资源

(C)艰苦奋斗

(D)节衣缩食

15、在职业活动中,践行“合作"规范的具体要求是()。

(A)求同存异

(B)互助协作

(C)委曲求全

(D)避免竞争

16、在职业活动中,践行“奉献"规范的具体要求是()。

(A)尽职尽责

(B)尊重集体

(C)劳而不求得

(D)只求社会精神安慰

二、职业道德个人表现部分(第17~25题)

答题指导:

◆该部分均为选择题,每题均有四个备选项,您只能根据自己的实际状况选择其中一个选项作为您的答案。

◆请在答题卡上将所选择答案的相应字母涂黑。

17、如果你见到领导总有那么一点畏惧感,你认为产生这种感觉的原因大概是()。

(A)领导有犀利的目光

(B)领导握着员工“生杀予夺”的权力

(C)领导脾气太大

(D)与领导接触少

18、假如你平时要好的同事告诉你他本人的秘密,说他的文凭是伪造的,但没有其他人发现这个秘密,你会()。

(A)感到惊讶,但又不知如何帮助他

(B)劝他向公司说明情况,安慰他,只要有能力,文凭是次要的

(C)劝说他向公司主动说明情况

(D)认为他是一个缺乏诚信的人,以后逐渐减少和他的接触

19、某大学生期末考试时作弊,被监考教师当场抓获。考试一结束,他便找到老师,又是道歉,又是忏悔。老师在这次交谈中还了解到,这位学生来自偏远山区,家境极其清贫,父亲卧病多年。假如你就是他的监考教师,你会()。

(A)觉得考生可怜,同情并放他一马

(B)狠狠批评一通,替学生瞒下考试作弊之事

(C)把这事交给学校考试监督管理委员会处理

(D)提示考生,如果找有关领导商议或许管用

20、如果你得到这样一则消息,它证实了你所尊敬、追捧的某位娱乐明星代言了虚假广告,,你会()。

(A)认为那是公司的事情,与明星无关

(B)即使他代言虚假广告,自己依然喜欢他

(C)无论如何,自己宁愿相信那条信息是假的

(D)以后不再喜欢这位明星

2l、每天上班时,你的心情一般会是()。

(A)向往的

(B)平淡的

(C)不安的

(D)抑郁的

22、对自己目前所从事的工作,你的感觉是()。

(A)难以应付

(B)太忙太累

(C)得心应手

(D)还过得去

23、下列选项中,与你的情形最接近的选项是()。

(编辑:河南医考)

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