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2019开封兰考选派自筹差供编制人员416人公告

2019-04-17 10:44:54 河南遴选公务员考试网 //ha.huatu.com/gxlx/ 文章来源:兰考就业网

招聘公告:2019开封兰考选派自筹差供编制人员416人公告
招聘人数:人
报名时间:
考试内容:
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2019开封兰考选派自筹差供编制人员416人公告 

  向本人编制所在单位申请报名时间:2019年4月18日—20日。

  现场报名时间:2019年4月18日至20日。(上午8∶30至12∶00,下午14∶30至18∶00) 。

  现场报名地点:兰考县人力资源和社会保障局西一楼大厅。

  笔试内容为党建、廉政、法律和相关业务知识。

  面试形式为简单面试,主要测试选派人员工作态度、综合能力以及身体条件能否适应所报岗位的工作。


 为贯彻党的十九大“统筹利用各类编制资源,形成科学合理的管理体制”“实行更加积极、更加开放、更加有效的人才政策”“鼓励引导人才向边远贫困地区和基层一线流动”的精神,盘活既存编制资源,激活人力资源,根据《关于服务基层深化事业单位人事管理改革的实施意见(试行)》,结合我县实际,决定选派自筹和差供编制人员充实到县乡基层一线工作,现将有关事项公告如下:

  一、选派计划

  本次计划选派416人,其中:乡镇岗位299人,县城规划区单位一线岗位117人。具体岗位计划见附件1。

  二、选派对象及条件

  (一)选派对象和要求

  符合下列条件之一,均可报名选派:

  1.男年龄50周岁以下(1969年5月1日及以后出生,以档案年龄为准)、女年龄45周岁以下(1974年5月1日及以后出生,以档案年龄为准)的在编自收自支和在编差供人员,卫生系统的医院和卫生学校除外。

  2.兰考县范围内机关事业单位财政全供在编在岗的不得参与本次选派;已经被选派和招聘的,或被选派后自动放弃不足一年的,不得参与本次选派。

  3.2018年被退回的选派人员不得参与本次选派。

  (二)选派人员应具备以下基本条件

  1.遵纪守法,具有良好的品行;

  2.具有正常履职所需要的身体条件。

  (三)有下列情形之一的人员不得报名

  1.曾因犯罪受过刑事处罚,或曾被开除公职的;

  2.受党纪、政纪处分,处分期未满的;

  3.正在接受司法机关、纪检监察机关立案侦查审查的;

  4.在事业单位考试中被认定有严重舞弊行为的;

  5.国家和我省另有规定不得应聘到事业单位的。

  三、选派报名程序

  (一)发布选派信息

  选派信息通过兰考就业网(www.lkjy.gov.cn)、微信公众号“兰考就业”(lankaojiuye)发布。

  (二)报名

  1.报名人员应于2019年4月18日—20日向本人编制所在单位申请报名,填写《兰考县2019年公开选派报名表》(见附件2),单位对应聘者资格进行初审,主要负责人把关签字,并对资格初审结果负责,单位同时将初审合格人员资料报送县编办进行编制审核。(符合选派条件的退役士兵持安置手续到原分配单位进行申请报名)。

  2.报名人员持报名资料,进一步进行现场报名确认。 现场报名时间:2019年4月18日至20日。(上午8∶30至12∶00,下午14∶30至18∶00) 现场报名地点:兰考县人力资源和社会保障局西一楼大厅。

  现场报名需要提供以下资料:报名时提交有效的身份证原件及复印件各1份,单位及县编办审核的《兰考县2019年公开选派报名表》1份,近期同一底版一寸彩色免冠照片2张。 报名人员经过现场初审验证后,采集人像信息,本次报名不收取报名费、考务费。

  四、资格审查

  资格审查贯穿选派全过程,参加选派人员必须保证其材料的真实性,如弄虚作假,一经发现立即取消选派资格,由此产生的一切后果和损失由参加选派人员个人承担。

  五、选派考试程序

  考试分为笔试和面试。如果该岗位通过资格审查人数未超过本次选派计划,则该岗位不进行笔试,直接进入面试;如果该岗位通过资格审查人数超过本次选派计划,则该岗位需要进行简单的笔试,笔试后按规定进行面试。

  (一)笔试

  笔试采取统一命题、统一组织、统一评分、闭卷考试的方式进行。笔试内容为党建、廉政、法律和相关业务知识等。笔试为一套综合试卷,满分为100分,笔试成绩保留小数点后两位,笔试成绩在兰考就业网、微信公众号“兰考就业”上公布。根据笔试成绩,按选派计划1∶1的比例,从高分到低分确定进入面试人员名单。不论任何原因,造成面试缺额的,均不递补。笔试由兰考县经济体制和生态文明体制改革专项小组统一组织实施。笔试时间、地点见准考证。领取准考证时间另行通知,请留意兰考就业网和微信公众号“兰考就业”。

  (二)面试

  面试形式为简单面试,主要测试选派人员工作态度、综合能力以及身体条件能否适应所报岗位的工作。面试结果分为合格和不合格。面试结果不合格的,不得确定为选派对象,也不再递补。

  六、选派人员录用

  面试合格人员,确定为考核对象。考核内容主要为选派人员政治思想表现、工作表现和道德品质,同时审查其有无违法犯罪及违纪违规行为。对考核不合格者取消其选派资格;对考核合格者,确定为拟选派人员,统一公示,公示期不少于5天。经公示无异议者,按有关规定办理相关手续。

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