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2022河南省公务员考试公告什么时候出来

2022-01-02 11:23:05 河南公务员考试网 //ha.huatu.com/gwy/ 文章来源：华图教育

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2022河南省公务员考试公告什么时候出来

　　2022河南省考公告一般于2月份发布，公告发布通常在河南人社厅、河南人事考试网。2022河南公务员考试公告很有可能会提前发布，考生需要密切关注相关官方信息或者华图教育网信息，提前做好准备。

　　现实很近又很冷，梦想很远却很温暖。

2022河南公务员考试公告

　　(一)2022年河南省公务员考试公告|报考条件

　由于2022年河南省考公告暂时未出，为大家整理了历年的公告供大家参考。

　　河南省考报考条件(摘录2021年公告)

　　(一)报考者应当具备以下条件：

　　1.具有中华人民共和国国籍;

　　2.18周岁以上、35周岁以下(1985年2月至2003年2月期间出生);

　　3.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度;

　　4.具有良好的政治素质和道德品行;

　　5.具有正常履行职责的身体条件和心理素质;

　　6.具有符合职位要求的工作能力;

　　7.具有大学专科及以上文化程度(其中普通高等院校在读的2021年应届毕业生应当于2021年7月31日前取得毕业证);我省全日制技工院校高级工班、预备技师(技师)班毕业生,可分别参照大专、本科文化程度报考;

　　点击查看2021年河南公务员考试公告全文

　　(二)2022年河南省考报考指南(参照2021河南省考指南)

　　问：年龄如何界定?

　　答：河南省2021年统一考试录用公务员的年龄截止时间为2021年2月。即：18周岁以上、35周岁以下是指1985年2月至2003年2月期间出生;30周岁、25周岁以下，分别是指1990年2月以后出生、1995年2月以后出生。

　　(三)河南公务员考试笔试备考练习题

　　 (单选题) 改革开放以来，我国人才流动都是由中小城市向中心城市不断聚集，城市的“聚集效应”大于“扩散效应”，包括人才在内的各种资源源源不断地向城市特别是大城市涌入，不过，如今人才向一线城市聚集的趋势正在悄然改变，人才逐渐“下沉”的迹象日益明显。如果说过去人才向一线城市聚集是为追求更高收入，更好发展前景，那么现在二三线城市在这些方面与一线城市的差距正在逐渐缩小，相应的人才流动多元化也开始出现。

　　这段文字接下来最可能讲的是：

　　A.城市“扩散效应”引发的连锁反应

　　B.一线城市避免人才流出的举措

　　C.人才“下沉”出现的具体原因

　　D.城市“聚集效应”出现的背景条件

　　正确答案：C

　　统计

全站正确率：61%，易错项：A。

　　解析

　　第一步，快速浏览文段，重点分析尾句，判别文段话题落脚点。文段一开始提到城市的“聚集效应”，即人才和资源流向大城市。转折之后，话题落到人才的“下沉”，即人才出现多元流动的迹象。故文段的话题落脚点为人才的“下沉”现象，下文围绕这一话题展开论述。

　　第二步，对比选项。C项为人才“下沉”出现的具体原因，符合上述语境。

　　因此，选择C选项。