2022河南省考中共焦作市委巡察领导小组办公室岗位怎么区分不同类别职

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2022河南省考中共焦作市委巡察领导小组办公室岗位怎么区分不同类别职位?

　　答：本次招考职位共分为3类，分别是县以上机关职位、乡镇机关职位、公安机关职位，3类职位的考试科目、考试内容有所区别。报考者可通过职位代码进行区分。职位代码最后一位为职位类别识别码，其中“1”代表县以上机关职位，“2”代表乡镇机关职位，“3”代表公安机关职位。

2022河南省考中共焦作市委巡察领导小组办公室岗位预计将于2月份在河南人事考试网上发布公告，中共焦作市委巡察领导小组办公室的岗位预计于3月份开始笔试，备考时间紧张，建议各位考生抓紧时间准备公务员考试，多做试题。

　　2022年河南省公务员考试中共焦作市委巡察领导小组办公室岗位笔试题目练习及答案解析

　　[单选]

电子政务在实现资源共享的同时，可以从根本上规范政府行为，避免暗箱操作，减少：

A . “寻租”行为
B . “梗阻”行为
C . “贯通”行为
D . “沟通”行为

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　　参考答案：A

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　　[华图教育参考解析]：

本题为行政管理常识。
第一步：分析考点
“寻租”行为就是私下里疏通政府而获得特别许可证、经营权等，或者在竞争时获得比别人更优惠的条件。电子政务能够保证权力在阳光下行使，增加政府工作透明度，减少寻租现象的发生。所以选A。

第二步：分析选项
A选项：“梗阻”行为就是在资源与市场间，上级决策与群众利益间制造形成阻碍。与题干不符，排除。

C选项：“贯通”行为没有私下暗箱操作的意思，电子政务规范政府的行为无法影响其减少。与题干不符，排除。

D选项：“沟通”行为是通过个人所表现的行为用以影响他人并对他人产生效应的一种方式。与题干不符，排除。

故本题选A。
【2010-安徽-103】

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