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2022年湖南省怀化市会同县事业单位聘用制和编制有什么区别

事业单位传统的用人制度是职工一旦被调入或分配到其单位，就终身成为该单位的职工。事业单位聘用制是指事业单位与工作人员通过签订聘用合同，确定双方聘用关系，明确双方责任、权利、义务的一种人事管理制度。

事业单位聘用制和编制的区别：

1、工资开支来源：正式编制人员工资由财政拨款解决;合同制人员工资由单位预算外收入中解决。

2、福利待遇：正式编制人员的福利待遇按政策规定及上级部门规定执行;合同制人员参照正式编人员标准执行，但实际上低很多或缺项。

3、正式编人员可以在事业单位之间调动;合同制人员不能。

4、正式编制人员可以提任副科级职务;合同制人员不可以。事业单位聘任制干部是没有编制的，类似于合同制职工，但福利待遇肯定是按照事业单位的，如果是公务员单位里的聘任制，如法院的聘任制书记员职位，那是按照公务员的待遇。

5、合同制人员随时会被辞退;正式编制人员如无错误必须要工作满合同年限才能辞退。正式编制人员一般一签就是3到5年的工作时间。

6、正式编制人员需要每年去人事局缴纳人事代理费用;合同制人员不用。

事业单位聘用制是指事业单位直接和工作人员签订聘用合同，来确定双方聘用关系，明确双方权利、责任、义务的一种人事管理制度。

临时工就是事业单位中没有在编制内人员，这些职工大多是通过劳务派遣的方式，来签订劳动合同的。

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湖南省怀化市会同县事业单位招聘考试题目及答案解析:

（1）发闾左適戍渔阳：　　 通　　 ，音　　 ，义

（2）为天下唱，宜多应者：　　 通　　 ，音　　 ，义

（3）得鱼腹中书，固以怪之矣：　　 通　　 ，音　　 ，义

（4）将军身被坚执锐，伐无道：　　 通　　 ，音　　 ，义

（5）欲信大义于天下：　　 通　　 ，音　　 ，义

（6）自董卓已来，豪杰并起：　　 通　　 ，音　　 ，义

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答案

（1）適；谪；zhé；被罚流放或贬职

（2）唱；倡；chàng；首发

（3）以；已；yǐ；已经

（4）被；披；pī；披在身上或穿在身上

（5）信；伸；shēn；伸张

（6）已；以；yǐ；表示时间的界限

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解析：

字音:

就是拼音。汉语拼音采用拉丁字母和一些附加符号表示汉语的发音。对应汉语音系学（现代音韵学）的汉语音节结构划分，汉语拼音的形式构成也分为声母、韵母和声调三部分。

本考点要求考生了解“汉语拼音方案”，包括字母表、声母表、韵母表、隔音符号及字母顺序；掌握和运用拼写规则；能正确规范地认读字音；注意方音辩正，知晓本地方言与普通话读音的不同并加以纠正；能注意辨析常用多音字、异读字、形声字和形近字的读音。

字音的考点及技巧:

主要考查内容：一方面是拼写规则的识记和应用，另一方面是常用字读音的判定，包括多音字、形近字、易读错字。

主要考查题型：多以选择题或填空题出现。也会有改错题格式。

应试技巧：

（一）从选字的角度来看??

一是要注意多音字的读音

二是要注意形近字的读音。

三是要注意易读错字的读音。

（二）从考生答题的角度来看

一是仔细审题、读题。

二是联想列举相关知识比较识别。

三是运用排除法快速做答。

在复习过程中我们还应特别注意一些成语的读音，导致考生读错成语读音的原因可以从下几个方面来把握。

1、读成偏旁或半边而误读 受形声字造字法的影响，许多字古音、今音异位，这时如果根据其声旁去读，就可能出错。如下面括号前的字一定要注意。（括号内为正确读音）

良莠（yǒu）不齐馋涎（xián）欲滴栉（zhì）风沐雨振聋发聩（kuì） 一蹴（cù）而就同仇敌忾（kài）唾（tu?）手可得无裨（bì）于事 蚍（pí）蜉撼树面面相觑（qù）苦心孤诣（yì）恪（ka）守不渝 涸（h?）泽而渔高瞻远瞩（zhǔ）翻箱倒箧（qia）耳濡（rú）目染 刚愎（bì）自用孤注一掷（zhì）

2、忽视近似字而误读 受形近字的影响，视觉越位，读成与之形近之字的读音，时间一长，形成一种错误的定势思维。

病入膏肓（huāng）暴殄（tiǎn）天物负隅（yú）顽抗鬼鬼祟祟（suì） 怙恶不悛（quān）居心叵（pǒ）测如火如荼（tú）恃（shì）才放旷 未雨绸缪（m?u）揠（yà）苗助长偃（yǎn）旗息鼓煮豆燃萁（qí）

3、忽视多音多义现象而造成误读 多音多义在汉语中相当普遍，它也会给成语读音造成一定的障碍。

直言贾（gǔ）祸自给（jǐ）自足妄自菲（fěi）薄鬼使神差（chāi） 如法炮（páo）制弱不禁（jīn）风大腹便便（pián）丢三落（là）四

4、忽视特定语法现象而造成误读 成语中某些字还保留了古音，如果忽视了，也会造成误读。

自怨自艾（yì）一暴（pù）十寒图穷匕见（xiàn）虚与委（wēi）蛇（yí）

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