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2022年贵州省六盘水市六枝特区事业单位工资构成是怎样的

一、基本工资：

1、岗位工资：体现工作人员所聘岗位的职责和要求。

分为：专业技术岗位(设13个等级)、管理岗位(设10个等级)和工勤技能岗位(设5个等级)，每个岗位等级对应一个工资标准。

2、薪级工资：主要体现工作人员的工作表现和资历。专业技术人员和管理人员设置65个薪级，工人设置40个薪级，每个薪级对应一个工资标准。

参考：《管理人员基本工资标准表》、《专业技术人员基本工资标准表》、《工人基本工资标准表》。

二、绩效工资：主要体现工作人员的实绩和贡献。对事业单位绩效工资分配进行总量调控和政策指导。事业单位在核定的绩效工资总量内按照规范的程序和要求，自主分配。

三、津贴补贴：

1、艰苦边远地区津贴：主要根据自然地理环境、社会发展等方面的差异，对在艰苦边远地区工作生活的工作人员给予适当的补助。对艰苦边远地区根据发展变化情况，每5年评估调整一次。

2、特殊岗位津贴补贴：对在苦、脏、累、险及其它特殊岗位工作的人员实行特殊岗位津贴补贴，统一制订特殊岗位津贴的项目、标准和实施范围。(尚未制定)四

其它工资。

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贵州省六盘水市六枝特区事业单位招聘考试题目及答案解析:

2002年3月，美国以欧盟、日本等8国出口的钢铁产品损害了美国钢铁业为由，对多种钢材加征为期三年的进口税，税率总水平达30%。欧盟则对美国部分商品征收100%的关税。结果造成欧盟损失超过2.4亿美元，美国在承受近数亿元损失的同时还出现了7.4万个钢铁消费者失业。这表明
A. 经济多极化不利于世界工业的进步
B. 贸易保护主义政策不利于经济发展
C. 凯恩斯主义推动了世界工业的发展
D. 国际关系恶化影响了世界贸易发展

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　　正确答案

根据材料信息，结合所学知识可知材料反映的是经济全球化之下的贸易保护造成了损失，即贸易保护主义政策不利于经济发展，选B是符合题意的，正确；材料不涉及经济多极化，选项A不符合题意，排除；材料反映的是世界工业受损失而非发展，选项C不符合题意，排除；材料未体现国际关系恶化，选项D不符合题意，排除；故本题选B。

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