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2022年贵州省毕节市威宁彝族回族苗族自治县事业单位岗位设置的原则是

2022-08-02 09:41:05 河南公务员考试网 //ha.huatu.com/gwy/ 文章来源:华图教育

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2022年贵州省毕节市威宁彝族回族苗族自治县事业单位岗位设置的原则是什么

  岗位设置一般要从三类岗位的具体职能来看,设置的基本原则一般为:管理岗位的设置立足于增强单位运转效能、提高工作效率、提升管理水平。专业技术岗位的设置立足于社会公益事业的发展与专业要求,符合专业技术工作的规律和特点。工勤技能岗位的设置立足于提高操作维护技能,提升服务水平,满足单位业务工作的实际需要。

贵州省毕节市威宁彝族回族苗族自治县事业单位招聘考试

贵州省毕节市威宁彝族回族苗族自治县事业单位招聘考试题目及答案解析:

保护环境属于体现为行政组织的 ( )

A.政治功能

B.经济功能

C.文化功能

D.社会功能

  ---------------------------------

答案

C

  ---------------------------------

解析:

组织是人类生存的基本方式。众所周知,社会性是人类所独有的特征,而组织性又是社会性的主要特征之一。没有组织,也就没有社会。组织是连接人与社会的中介。通过组织,使各个具体的人联系在一起,将个人纳入到群体网络之中,从而共同组成了人类社会。

扩展知识

行政组织是行政管理活动的基础,是社会公共事务管理的主体。任何行政活动都要通过行政组织来完成,只有依靠科学的行政组织才能有效地行使国家行政管理的职能。行政组织类型、行政组织制度及行政人员的活动等,构成了行政组织体系,并由此确定行政管理的方向和内容,影响着行政管理工作的质量和效率,因此行政组织始终是行政管理学最基本的问题之一,为各国政府及行政研究学者所重视。

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