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2022年四川省南充市教师招聘考职测吗

教师招聘考试考查职测。职测称为《职业能力倾向测验》，通常包含常识判断、言语理解与表达、判断推理、数量关系、资料分析等内容。《职业能力倾向测验》常出现在事业单位招聘考试中，教师招聘考试的职测常出现在事业单位D类考试中。

四川省南充市教师招聘考试题目及答案解析:

　单选题

　离下课还有10分钟，这时候一些学生的注意力开始涣散，老师说：“如果大家认真听课，我就免去今天的额外作业”，学生开始认真听讲了，老师采取的措施是（ ）。A正强化 B负强化C惩罚D消退

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　正确答案：B

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　[华图教育题目解析]：本题考查的是操作性条件作用的基本规律。负强化是操作性条件作用的基本规律之一，指的是摆脱一个厌恶刺激从而增强其行为出现的概率。题干中，老师为了增加学生们“认真听课”的概率，使学生们为了摆脱“安排额外的作业”这一厌恶刺激，而增强了“认真听课”这一行为出现的概率。B项正确。A项：正强化是指给予一个愉快刺激，从而增强其行为出现的概率。与题干不符，排除。C项：惩罚是指当有机体作出某种反应以后，呈现一个厌恶刺激（如体罚、谴责等），以消除或抑制此类反应的过程。与题干不符，排除。D项：消退是指有机体做出以前曾被强化过的反应，如果在这一反应之后不再有强化物相伴，那么，此类反应在将来发生的概率便降低。与题干不符，排除。故正确答案为B。

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