2022-08-08 16:46:25 河南公务员考试网 //ha.huatu.com/gwy/ 文章来源:华图教育
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教师招聘考试考查哲学相关内容。除哲学外,教师招聘考试还考查时事政治、法律、经济、管理、公文写作、人文历史、科技知识、国情省情、事业单位管理、教育基础知识、学科专业知识等内容。
云南省昆明市教师招聘考试题目及答案解析:
单选题
在学业成功和失败的归因中,内在的、可控制的、不稳定的因素是( )。A努力程度 B能力高低C运气好坏D任务难易
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正确答案:A
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[华图教育题目解析]:本题考查韦纳的成败归因理论。美国教育心理学家韦纳对行为结果的归因进行了系统探讨,发现人们倾向于将活动成败的原因即行为责任归结为六个因素,即能力、努力程度、工作难度、运气、身心状况和外界环境。同时,韦纳认为这六个因素可归为三个维度,即内部归因和外部归因、稳定性归因和不稳定性归因、可控制归因和不可控制归因。其中,努力程度属于可控的、内部的、不稳定的归因因素。A项正确。B项:能力高低属于不可控的、内部的、稳定的归因因素。与题干不符,排除。C项:运气好坏属于不可控的、外部的、不稳定的归因因素。与题干不符,排除。D项:任务难易属于不可控的、外部的、稳定的归因因素。与题干不符,排除。故正确答案为A。
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