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2022年海南省琼海市教师招聘面试说课

课是教师在某种教学场合中，依据教育理论、新课程标准、教学大纲、教材内容、学生情况、教学条件等等，分析教学任务，陈述教学目标，阐释教学重点与难点，讲说教学过程以及所运用的教法和学法，然后与听课者共同讨论。研究其优点与不足，以达到共同提高教学效果的一种教学研究形式。

教师招聘考试的面试可以分为两部分，一部分是说课或试讲；另一部分为面试答辩。说课、试讲：主要考查考生对教材、学生、学情的整体把握，同时对所需掌握知识的讲课流程考察，并能在教学中体现各自考生的教案设计创新点

面试答辩：综合测查考生的专业知识掌握情况。

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海南省琼海市教师招聘考试题目及答案解析:

　单选题

　下列关于学生学业成绩评定的说法，错误的是（）A题的数量多，便于给小分的，用百分制记分法较便利 B题的数量不多，开卷、理解和灵活运用的题用等级制记分法较便利C学业成绩评定一般采用百分制记分法和等级制记分法D在学业成绩评定时，不得把等级制换算成一定的分数

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　正确答案：D

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　[华图教育题目解析]：评定学生学业成绩的方法目前较通行的有百分制记分法和等级制记分法。一般来说，题的数量多，便于给小分的，用百分制比较便利;题的数量不多，开卷、理解和灵活运用的题用等级记分法比较方便。为便于总评，也可把等级制换算成一定的分数，与百分制统一起来。故D项错误。具体内容参见杨艳蕾主编的《教育学》。

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