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2022年湖北省神农架林区教师招聘面试答辩

2022-08-09 11:34:54 河南公务员考试网 //ha.huatu.com/gwy/ 文章来源:华图教育

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2022年湖北省神农架林区教师招聘面试答辩

答辩是讲师评委与准教师考生的直面交流过程,是在笔试基础上,进一步考察考生的职业能力素养、工作态度、性格特征、心理健康等方面的综合情况,从而对考生有一个比较全面、客观的评价,为教育单位选拔能够发展成为教师的人才提供充分依据。

教师招聘面试流程分为以下几个步骤:

1.确认面试对象;

2.面试报到及抽题;

3.候考;

4.进入考室;

5.作答;

6.评定成绩;

7.成绩查询和公布成绩

教师招聘笔试主要内容:

一、教育学和教育心理学

主要测试考生从事教育教学工作的有关知识和能力。

二、教育法和教师法

主要测试考生对法律规定的教育基本制度、学校及其他教育机构和受教育者的权利、义务等以及对法律规定教师的权利、义务和有关教师管理等内容的理解和掌握程度。

三、学科专业知识

专业知识即应试者所报学科的学科知识。一般专业知识分两部分进行考核:一部分考核学科基础知识;另外一部分考核教学知识(教学设计、教学实施、教学评价)。主要对基本专业知识、知识技能运用、本学科课程教案编写进行考核。

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2022年湖北省神农架林区教师招聘面试答辩教师招聘考试

湖北省神农架林区教师招聘考试题目及答案解析:

 单选题

 学习动机的激发是指在一定教学情境下,利用一定的诱因,使已形成的学习需要由潜在状态变显性状态,形成学习的积极性。在实际教育教学中,教师可通过以下( )等措施激发学生的学习动力,他们由潜在的学习愿望变成实际的主动学习的行为。①创设问题情境,实施启发式教学②根据作业难度,恰当控制动机水平③充分利用反馈信息,给予恰当的评定④妥善进行奖惩,维护内部学习动机⑤正确认识并妥善组织竞赛⑥适当进行归因训练,促使学生继续努力A①②④⑥ B①②③④⑥C②③④⑥D①②③④

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 正确答案:B

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 [华图教育题目解析]:本题考查学习动机的激发。学习动机的激发通过如下方面进行:(1)创设问题情境,实施启发式教学;(2)根据作业难度,恰当控制动机水平;(3)充分利用反馈信息,妥善进行奖惩;(4)正确指导结果归因,促使学生继续努力。因此①②③④⑥正确,B项正确。A、C、D三项:与题干不符,排除。故正确答案为B。

【教师招聘系列—中学教综】2022教师招聘考试6500题

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