2022-08-12 10:54:35 河南公务员考试网 //ha.huatu.com/gwy/ 文章来源：华图教育
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教师招聘又称教师入编考试，是具有从事教育行业的能力后进行的竞争上岗的考试(特别需要注意的是考生必须先取得教师资格证之后才可以报考教师招聘考试)，教师招聘的考试分为笔试和面试两个部分，其中笔试考察公共基础知识(30%)和教育基础知识(70%);面试考察试讲、说课、技能(注：只有报考幼儿、音乐、美术、体育学科的考生面试才会有技能考核一项)。
湖南省株洲市教师招聘考试题目及答案解析:
将课程分为基础性课程、拓展性课程、研究性课程，这是（ ）。
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参考解析
根据课程任务来划分：（1）基础型课程：注重培养学生基础能力，即以培养学生作为一个公民所必需的“三基”（读、写、算）为中心的基础教学。（2）拓展型课程 重点在于拓展学生的知识和能力，开阔学生的知识和视野，发展学生的特殊能力。（3）研究型课程注重培养学生探究态度和能力。这是一类在教师指导下，由学生自主设计、自主探索来完成教学任务的课程。
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