2022-08-13 01:05:09 河南公务员考试网 //ha.huatu.com/gwy/ 文章来源:华图教育
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教师招聘是考课标的。教师招聘笔试考试内容分为三种形式,第一种形式为公共基础知识和教育基础知识,第二种形式为学科专业知识和教育基础知识,第三种形式为职业能力倾向测验和综合应用能力。
河南省洛阳市教师招聘考试题目及答案解析:
多选题
当前我国的教育评价工作存在的急需解决的问题是( )。A“为促进教育质量的全面提高而评价”还没有真正成为大多数人的实践活动 B对学生在非认知因素、思想道德素质、心理健康水平等方面的测评,缺乏科学、有效的技术和手段C教育评价指标体系的设计缺乏坚实的科学依据,可操作性较差,而且体系过于庞杂,影响了教育评价的信度和效度D从事教育评价工作的人员无论是在专业素质上还是在数量上,都无法适应和满足日益深化的教有改革与发展的迫切要求
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正确答案:ABCD
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[华图教育题目解析]:本题考查的是教育评价的相关知识。当前我国的教育评价工作存在的急需解决的问题有:(1)教育评价的指导思想仍未从“升学选拔的尺度”上完全转变过来,“为促进学生的发展而评价”“为促进教育质量的全面提高而评价”还没有真正成为大多数人的实践活动;(2)教育评价的基础理论研究还比较薄弱,例如如何对学生个体素质进行测评仍是一个难题,尤其是对学生在非认知因素、思想道德索质、心理健康水平等方面的测评,缺乏科学、有效的技术和手段;(3)教育评价指标体系的设计缺乏坚实的科学依据,操作性较差,而且体系过于庞杂,影响了教育评价的信度和效度;(4)教育评价作为一种专业化水平很高的工作,当前我国从事教育评价工作的人员无论是在专业素质上还是在数量上,都无法适应和满足日益深化的教育改革与发展的迫切要求。A、B、C、D四项正确。故正确答案为ABCD。
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