河南分校

您当前位置:河南人事考试网 > 热点资讯 > 2022年陕西省汉中市留坝县事业单位合同制和编制有什

2022年陕西省汉中市留坝县事业单位合同制和编制有什么区别

2022-08-19 04:18:52 河南公务员考试网 //ha.huatu.com/gwy/ 文章来源:华图教育

  【导读】华图河南人事考试网同步华图教育发布:2022年陕西省汉中市留坝县事业单位合同制和编制有什么区别,详细信息请阅读下文!如有疑问请加【交流群汇总】 ,更多资讯请关注河南华图微信公众号(hnhuatu),微信号:(hnht678) 。

2022年陕西省汉中市留坝县事业单位合同制和编制有什么区别

事业单位传统的用人制度是职工一旦被调入或分配到其单位,就终身成为该单位的职工。事业单位聘用制是指事业单位与工作人员通过签订聘用合同,确定双方聘用关系,明确双方责任、权利、义务的一种人事管理制度。

事业单位聘用制和编制的区别:

1、工资开支来源:正式编制人员工资由财政拨款解决;合同制人员工资由单位预算外收入中解决。

2、福利待遇:正式编制人员的福利待遇按政策规定及上级部门规定执行;合同制人员参照正式编人员标准执行,但实际上低很多或缺项。

3、正式编人员可以在事业单位之间调动;合同制人员不能。

4、正式编制人员可以提任副科级职务;合同制人员不可以。事业单位聘任制干部是没有编制的,类似于合同制职工,但福利待遇肯定是按照事业单位的,如果是公务员单位里的聘任制,如法院的聘任制书记员职位,那是按照公务员的待遇。

5、合同制人员随时会被辞退;正式编制人员如无错误必须要工作满合同年限才能辞退。正式编制人员一般一签就是3到5年的工作时间。

6、正式编制人员需要每年去人事局缴纳人事代理费用;合同制人员不用。

事业单位聘用制是指事业单位直接和工作人员签订聘用合同,来确定双方聘用关系,明确双方权利、责任、义务的一种人事管理制度。

临时工就是事业单位中没有在编制内人员,这些职工大多是通过劳务派遣的方式,来签订劳动合同的。

以上就是,事业单位合同制和编制有什么区别的全部解答,如果你想要了解或者学习更多事业单位考试的相关知识,欢迎大家前往华图教育官网!

陕西省汉中市留坝县事业单位招聘考试

陕西省汉中市留坝县事业单位招聘考试题目及答案解析:

世界上最早专门论述教育的文献是(  )

A.《学记》

B.《论语》

C.《论演说家的教育》

D.《理想国》

  ---------------------------------

答案:

A

  ---------------------------------

解析:

本题考查的是教育学萌芽阶段代表著作的地位。

A选项,世界上最早专门论述教育的文献是《学记》,同时《学记》也是世界上第一本研究教育教学问题的著作,故本题答案选择A选项。

B选项,《论语》是由孔子弟子总结孔子的语录而形成的著作,它也是儒家学派的经典著作之一。它记录了孔子及其弟子言行,集中体现了孔子的政治主张、伦理思想、道德观念及教育原则等。故B选项不符合题意。

C选项,《论演说家的教育》也称为《雄辩术原理》作者是昆体良,它是西方第一本论述教学法的著作,故C项不符合题意。

D选项,《理想国》的作者是柏拉图,全书主要论述了柏拉图心中理想国的构建、治理和正义,主题是关于国家的管理,故D项不符合题意。

  以上是2022年陕西省汉中市留坝县事业单位合同制和编制有什么区别的全部内容,更多关于陕西省事业单位,汉中市事业单位,留坝县事业单位,事业单位合同制和编制有什么区别,事业单位考试,事业单快讯信息敬请关注河南人事考试网频道。

时政热点

本文标签: (编辑:河南华图教育)
有报考疑惑?在线客服随时解惑

公告啥时候出?

报考问题解惑?报考条件?

报考岗位解惑   怎么备考?

冲刺资料领取?

立即咨询
2022河南特岗估分数 查排名
联系我们